Mission/Activités

Vous souhaitez être un acteur de confiance, ayant à cœur de contribuer à une étape clé de la vie de nos assurés ?

Traiter des demandes de retraite dans le respect de la législation et des objectifs fixés :

+ Étudier les droits des assurés

+ Gérer les contacts avec les assurés (téléphone, courriel ou courrier)

+ Remplir les objectifs de délais, de productivité et de qualité

Compétences

Vos savoir-être
+ Organisé(e), rigoureux(se) et autonome
+ Doté(e) d'esprit d'équipe, avec le sens du contact
+ Dynamique, énergique et volontaire
+ Expert(e) et adaptable

Vos savoir-faire
+ Capable de gérer vos priorités et de respecter des échéances
+ A l'aise avec l'outil informatique

Les indispensables
+ Vous devez être en capacité d'appliquer la législation retraite dans le respect des procédures, tout en sachant vous adapter aux évolutions et assimiler de nouvelles connaissances.

Votre petit plus
+ A vous de nous le dire ?

+ La connaissance, voire la maîtrise de la législation retraite, seraient un plus.

Formation

+ Vous êtes prêt(e) à vous engager et à vous investir dans une formation de 12 mois, alternant théorie (4 mois) et pratique (8 mois)

Informations complémentaires

Date de prise de fonction : Juin 2025

Début de la formation : Septembre 2025

Rémunération brute annuelle : 28 000 € + 4% prime de technicité

Processus de recrutement :

- Entretien en présentiel à prévoir

- Test à prévoir en distanciel

Merci de candidater uniquement via le lien ci-dessous :

https://jobaffinity.fr/apply/tbyx2kbtv2g6mu9tx1

Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en lien seront étudiées.

Possibilité de télétravail avec forfait annuel, applicable selon conditions et après période d'intégration.

+ Vous êtes prêt(e) à vous engager et à vous investir dans une formation de 12 mois, alternant théorie (4 mois) et pratique (8 mois)