Vos missions seront de :

• Coordonner et piloter les phases du projet et les Mises En Production : Intégration d'Exploitabilité, Pré-Production, Présérie, Généralisation, Vérification Service Régulier.
• Effectuer le suivi de projet en terme de respect du planning, de gestion des ressources et de suivi des livrables, de suivi des livraisons des correctifs le cas échéant.
• Identifier les prérequis et les contraintes de mise en production.
• S'assurer de la cohérence des mises en œuvre des solutions vis-à-vis des exigences de la production et des utilisateurs.
• Proposer des améliorations qui impactent la performance des activités ou procédures du service (Amélioration continue) et identifier des axes de progression.
• Animer des groupes de travail et assurer un support aux différentes équipes impliquées dans le projet.
• Assurer le reporting et les alertes sur les difficultés rencontrées.

Bonnes qualités rédactionnelles, de réactivité, de rigueur et de méthode. Background technique (base de données, architecture WebServices, Aix, Linux, SQL, Windows, …)
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et de synthèse, capacité à fédérer des équipes, disponibilité.
Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (MOA, MOE, éditeurs,

Expérience : Titulaire d'un bac + 3 à 5 en informatique ou école d'ingénieur
Vous avez au moins 2 ans d'expérience en gestion de projet informatique dans un service de production.

✅ Un poste à impact : Vous contribuez à l'évolution des outils informatiques d'un organisme chargé d'une mission de service public au cœur des enjeux numériques.
✅ Un environnement de travail agréable : Une équipe soudée et un management bienveillant.
✅ Un équilibre pro/perso respecté : Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours / semaine , horaires flexibles, et attention particulière portée à la Qualité de Vie au Travail.
✅ Une carrière qui évolue : Accompagnement à la prise de poste et accès à des formations pointues pour monter en compétences.

Le poste est ouvert niveau VB à VII selon expérience. Rémunération sur 14 mois. Statut Cadre. Chèque repas délivré (prise en charge employeur de 60 %). Mutuelle employeur.

Conditions particulières

Entretien de recrutement en présentiel uniquement. Test de recrutement technique, plan de formation et période de tutorat en fonction du profil.

Télétravail possible jusqu'à 120 jours par an.

Dans le cadre de notre politique de diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la PSSI de l'organisme.