APPRENTISSAGE - Gestionnaire Conseil AM Relations PS (H/F)

Alternance(12 à 24 mois)
Toulouse
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2026
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +2
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La Sécurité Sociale
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions avec l'appui du tuteur :

  • Mettre en place un outil d'évaluation de l'activité des services (impact d'une campagne DAM, d'un nouveau dispositif conventionnel…)
  • Analyser et évaluer certaines chaînes de traitement et proposer des actions d'amélioration
  • Participer aux activités quotidiennes de l'équipe

Postulez via lasecurecrute.fr

Documents à transmettre :

- lettre de motivation où vous indiquez : diplôme préparé & école / durée alternance (1/2 ans) / rythme alternance.
- CV
- brochure du diplôme préparé et de l'école (si vous l'avez)
- calendrier prévisionnel de la formation (si vous l'avez)

Date limite des candidatures : lundi 6 avril 2026

Processus recrutement : un entretien avec les responsables recruteurs du service concerné.

Sans retour de notre part d'ici le 30/04, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.

Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.

Dans le cadre de la responsabilité sociétale des entreprises, la CPAM de la Haute-Garonne a la volonté de réduire son empreinte carbone en encourageant le recours aux moyens de mobilité douce par les salariés. Aussi, un accord instaurant un forfait mobilités durables a été mis en place. La CPAM 31 est également engagée dans une démarche pro-vélo.

PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

La mention d'information relative au traitement destiné à la gestion des recrutements est accessible via https://www.ameli.fr/sites/default/files/mention_information_offre_poste_120721.pdf


Profil recherché

Diplôme préparé :

- Licence 3 / Master (Domaine : Santé Publique ou Gestion des Institutions et Services (GISS) ou Sciences Sociales)

ou

- BTS SP3S 2ème année

Cette alternance vous correspond si vous :

  • maîtrisez les outils bureautiques,
  • connaissez la méthodologie de projet,
  • réunissez les compétences techniques et relationnelles en lien avec la mission.

On vous reconnaît pour :

  • votre autonomie,
  • votre force de proposition,
  • votre sens du service et votre esprit d'équipe,
  • votre envie d'apprendre, votre rigueur et votre dynamisme,
  • votre sens affirmé de la discrétion et de la confidentialité.

Votre envie de vous impliquer et votre personnalité comptent pour nous autant que vos études.

Pensez à les exprimer dans votre lettre de motivation !

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