25 Inspecteurs du recouvrement -LCTI (F/H)

CDI
Montreuil
Télétravail non autorisé
Salaire : 30,9K à 36,8K €
Début : 07 janvier 2026
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +3
Postuler

La Sécurité Sociale
La Sécurité Sociale

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Les Inspecteurs en charge de la lutte contre le travail dissimulé contribuent au système déclaratif de recouvrement en :

  • Contrôlant a posteriori les déclarations ;
  • Accompagnant les entrepreneurs et employeurs.

Vos futures missions

→ Participer à la lutte contre la fraude sociale et le travail dissimulé en recherchant et verbalisant les infractions.

Conseiller les entreprises pour une bonne compréhension et application de la législation sociale.

→ Vérifier, lors de contrôles sur place en entreprise, la juste application des législations de Sécurité sociale et d'assurance chômage ainsi que l'exactitude des déclarations.

→ Procéder aux régularisations nécessaires.

→ Collaborer avec nos partenaires pour renforcer nos actions.

Ces missions sont essentielles pour l'Urssaf, qui, depuis plus de 60 ans, collecte et redistribue les cotisations pour financer santé, retraite, famille et chômage. Les contrôles garantissent les droits des salariés et l'égalité économique, tout en soutenant les entreprises.

Profil recherché

Votre formation :

  • Soit bac+3 toutes filières confondues.
  • Soit bac et 5 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de la comptabilité, de l'enquête, de l'investigation, ou de la procédure pénale.
  • Soit 3 ans d'expérience professionnelle minimum sur le poste actuel (pour les candidats internes - réseau Urssaf et institution).
  • Un avis favorable de votre manager, qui valide votre projection sur le poste, uniquement pour les internes Urssaf. Cet avis est formalisé directement entre la RH de l'organisme recruteur et votre manager.

Si vous êtes contrôleur.euse du recouvrement en passerelle vers un poste d'inspecteur.trice, vous devez obtenir un avis favorable de votre manager, qui valide vos acquis d'expérience ainsi que votre projection sur le poste, pour poursuivre le recrutement.

Critères particuliers :

  • Casier judiciaire vierge (bulletin n°3)
  • Permis de conduire valide en France

Politique d'inclusion :

L'Urssaf favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap : promotion du statut RQTH, dispositif Duoday, partenariats, salon Hello Handicap… En 2024, plus de 8 % des collaborateurs sont en situation de handicap, un chiffre en augmentation.

Étapes du recrutement

  1. Rendez-vous sur lasecurecrute.fr, compléter le formulaire et joindre votre dossier de candidature, avant le 30 septembre 2025 à 23h59.
  2. Test en ligne d'aptitudes cognitives.
  3. Session d'évaluation individuelle.
  4. L'entretien de motivation.

Réponse définitive à votre candidature en décembre 2025.

Votre formation initiale

Si votre candidature est retenue, vous intégrez la formation initiale, en janvier 2026. Elle vous forme au métier d'inspecteur en charge de la lutte contre le travail dissimulé. Elle est obligatoire et certifiante (équivalent Bac+5), d'une durée de 12 mois maximum, en alternance.

Cette formation est rémunérée :

  • 30 900 € brut annuels pour les candidats externes.

Et après la formation ?

  • Vous devenez officiellement inspecteur.trice en charge de la lutte contre le travail dissimulé.
  • Pour les candidats externes, votre rémunération s'élève à 36.7 k€ brut annuels après certification.
  • Vous profitez d'une politique de formation continue avantageuse.
  • Vous avez des possibilités de mobilité fonctionnelle et géographique, notamment vers des postes impliquant du management.

Profil recherché

Profil recherché

Votre formation :

  • Soit bac+3 toutes filières confondues.
  • Soit bac et 5 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de la comptabilité, de l'enquête, de l'investigation, ou de la procédure pénale.
  • Soit 3 ans d'expérience professionnelle minimum sur le poste actuel (pour les candidats internes - réseau Urssaf et institution).
  • Un avis favorable de votre manager, qui valide votre projection sur le poste, uniquement pour les internes Urssaf. Cet avis est formalisé directement entre la RH de l'organisme recruteur et votre manager.

Si vous êtes contrôleur.euse du recouvrement en passerelle vers un poste d'inspecteur.trice, vous devez obtenir un avis favorable de votre manager, qui valide vos acquis d'expérience ainsi que votre projection sur le poste, pour poursuivre le recrutement.

Critères particuliers :

  • Casier judiciaire vierge (bulletin n°3)
  • Permis de conduire valide en France

Politique d'inclusion :

L'Urssaf favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap : promotion du statut RQTH, dispositif Duoday, partenariats, salon Hello Handicap… En 2024, plus de 8 % des collaborateurs sont en situation de handicap, un chiffre en augmentation.

Envie d’en savoir plus ?

Postuler