Contexte Vous serez localisé.e sur un site R&D de Schneider Electric comprenant différents métiers liés à la création de nouveaux produits : hardware, software, industrialisation, architecture logicielle, … pour nos gammes de produits en lien avec l'automatisation industrielle.En tant qu'alternant.e Firmware, vous contribuerez à l'innovation et l'amélioration continue au sein de Digital Plant - Process Automation Control au sein de la Business Unit "Industry" de Schneider Electric.Vous intégrerez l'équipe Embedded Software composée de 30 développeurs répartis entre la France, les Etats-Unis et la Chine.L'équipe est en charge de la conception et de la maintenance de logiciels embarqués pour nos gammes d'automates industriels (MODICON M580, M340, …).Missions Vous serez en charge du déploiement d'outils innovants, destinés à être utilisés par l'équipe de développement Embedded Software (i-e logiciel embarqué). Vous participerez à l'amélioration continue des outils utilisés par l'équipe de développement Embedded Software, en tenant compte des critères de performance, de fonctionnalités, d'ergonomie. L'Intelligence Artificielle pourra être utilisée dans ce contexte pour exploiter la Data base technique existante afin d'obtenir une meilleure transmission de la connaissance et améliorer l'analyse des bugs du software embarqué. La cible est un système d'automate programmable dont le Modicon M580. Le sujet comprend la définition du besoin, le plan de développement, la gestion de configuration, le codage, l'intégration, le test, la release des versions et déploiement auprès des développeurs et testeurs. La méthodologie Agile sera utilisée. Profil recherché Diplôme préparé : Ingénieur / Bac+5 Spécialité : Informatique / Logiciel embarqué Contrat : Alternance 1 an à partir de Septembre 2024 Localisation : Site Schneider Electric Horizon à Carros (proximité Nice, 06 - Alpes-Maritimes)Prérequis :

• OS : VxWorks (notions temps réel), Windows, Linux
• Languages - Tools: JAVA; C/C++ ; GIT ; GITLAB ; Assembleur
• Pro-activité, curiosité, créativité, autonomie, ouverture, rigueur, prototypage.
• Anglais Courant

En intégrant Schneider Electric en tant qu'Alternant.e, en plus d'une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :

• D'un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l'examen
• D'une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
• D'une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d'éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide " double résidence "
• D'autres avantages :
  • un accès au restaurant d'entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d'entreprise,
  • un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus,
  • 5 jours de congés " préparation aux examens " rémunérés pour tous,
  • des activités culturelles et sportives,
  • des dispositifs d'aides sociales si besoin pendant votre contrat
  • et pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/

Pourquoi nous? Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière søre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global 128 000+ employés dans plus de 100 pays 45 % du chiffre d'affaires de l'IoT 5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&DVous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n'accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.