Qui sommes-nous ?

SBM Life Science répond au besoin de chacun de se reconnecter à la nature en mettant le végétal au cœur de nos vies. Nos solutions accompagnent le consommateur au fil des saisons pour soigner, cultiver, entretenir et embellir son jardin et protéger son espace de vie.

SBM Life Science est la filiale Jardin d'un groupe français, familial et indépendant présent depuis 30 ans avec 1000 collaborateurs en Europe et en Amérique du Nord. Nous maitrisons l’ensemble de la chaine de valeur et développons des solutions qui harmonisent nature et science et performance et responsabilité.

SBM est l’un des leaders de son marché, agile et dotée d'un fort esprit entrepreneurial; les valeurs qui nous animent et qui sont portées par nos équipes sont la passion, l'authenticité, la responsabilité et l'audace !

En 2022, SBM Life Science a obtenu la certification Great Place To Work® en Europe, une reconnaissance qui fait écho à celle obtenue aux États-Unis en 2021.

Nous sommes convaincus que notre esprit entrepreneurial est le moteur de tout ce que nous faisons et que nos collaborateurs font la différence. Si vous êtes à la recherche d'un poste qui vous permette de vous épanouir aux côtés de collaborateurs passionnés et talentueux dans une entreprise à taille humaine, en ayant la possibilité de faire bouger les lignes, rejoignez-nous !

Notre promesse « Let’s Grow Tomorrow Together. »* Ensemble, faisons grandir demain.

Retrouvez plus d’information sur notre site et notre page LinkedIn

MISSION 

Rattaché(e) à la Directrice Growth, le/Chef(fe) de projet Innovation Protection des Plantes & Biocides a pour principales missions de :

• Endosser le rôle de référent technique sur la catégorie Protection des Plantes & Biocides

• Structurer la veille d’innovation sur la catégorie Protection des Plantes & Biocides

• Gérer les projets d’innovation associés à la catégorie Protection des Plantes & Biocides

RESPONSABILITES PRINCIPALES

1.       Référent(e) Technique Produits de Protection des Plantes & Biocides

• Maitriser les fondamentaux technique des Produits de Protection des Plantes & Biocides, développe et structure la base de connaissance interne sur la catégorie

• Intervenir sur demande en appui des achats et du marketing dans les échanges avec les fournisseurs et partenaires

• Répondre aux interrogations techniques internes et externes concernant les Produits de Protection des Plantes & Biocides, soit en direct soit via un réseau d’experts dédiés

2.       Responsable de la veille sur le marché des Produits de Protection des Plantes & Biocides

• Assurer une veille technologique (matières premières, nouveaux procédés…), réglementaire et concurrentielle des innovations

• Constituer un réseau d’expertise sur ces thématiques et développer un écosystème de partenaires pouvant apporter des opportunités d’innovation

• Sur cette base identifier et structurer les idées potentielles de développement (interne ou externe) pour les proposer en comité Growth

• Intégrer les attentes des consommateurs finaux en lien avec le marketing, le commerce et le règlementaire pour étayer la vision des enjeux de la catégorie des produits de Protection des Plantes & Biocides
  

3. Gestion des projets d’innovation

• Assurer la gestion des projets validés en comité Growth et gérer un portefeuille de projets (1 à 3) d’innovation à moyen long terme sur la catégorie des Produits de Protection des Plantes & Biocides

• Cadrer, organiser et piloter l’exécution des projets de développement de nouveaux produits (respect du planning, des moyens et du budget)

• Superviser et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes (partenariats avec les partenaires et les autorités externes)

• Animer les comités de pilotage durant les phases de lancement (définition des objectifs, planification, priorisation des actions, délai de réalisation…) et les phases de suivi (état d’avancement, revues de projet, respect du budget et des délais…)

Ces responsabilités n’ont pas de caractère limitatif, ni exhaustif.

COMPETENCES 

Compétences techniques : 

• Orientation business : Capacité à comprendre les besoins et enjeux à la fois stratégiques et opérationnels du business.

• Management transversal : Capacité à développer des relations de partenariat à tous les niveaux de l’organisation de l’entreprise en intégrant notamment les différentes parties prenantes (Marketing, règlementaire, commerce) dans les réflexions

• Forte connaissance des marchés et produits des Produits de Protection des Plantes & Biocides de jardin

• Connaissance de base en règlementaire

• Maîtrise des outils informatiques

• Gestion de projet en innovation

• Connaissance de la chimie : serait un atout

• Anglais courant

Compétences comportementales :

• Pensée stratégique : Capacité à prendre du recul et à adopter une vision à long terme pour apporter une contribution significative aux décisions stratégiques.

• Leadership : Capacité à challenger l’existant et à engager les équipes autour de projets ambitieux ou de rupture.

• Esprit d'analyse : Capacité à recueillir et à analyser des données et des informations pour prendre des décisions éclairées.

• Adaptabilité : Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en constante évolution. Capacité à s'adapter rapidement aux changements organisationnels et à prendre des mesures appropriées pour les gérer.

• Connaissance en développement : Capacité à suivre et challenger des développements produits en interne comme en externe en manageant les partenaires de recherche ou industriels

• Curiosité : Capacité à sortir des sentiers battus et à proposer des visions alternatives sur des marchés traditionnels

• Réseaux : Capacité à exploiter et développer son réseau d’innovation pour supporter les ambitions du groupe
  

FORMATION  

• Profil ingénieur, formation initiale en recherche, développement ou innovation (niveau bac +4/5)

EXPERIENCE 

• 6 à 10 années minimum d’expérience professionnelle en innovation, recherche et développement dans les produits de jardin (Protection des Plantes & Biocides) en cabinet spécialisé, grand compte ou PME

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.