MISSION :
L'essence de la mission SPM est de protéger nos opérations grâce à la surveillance en amont des fournisseurs, à un plan de réduction des risques et à des actions d'atténuation sur site chez le fournisseur.
Le SPM pilotera la performance opérationnelle d'un panel de fournisseurs de production de Safran Nacelles.

ACTIVITÉS :
En tant que SPM, le candidat :
•Gère la gouvernance de la performance opérationnelle (logistique & qualité) de son panel de fournisseurs en assurant l'interface principale (interne/externe) sur tous les sujets liés,
•Organise les revues de performance avec ses fournisseurs, en collectant les indicateurs clés de performance et les différentes contributions internes (SQAs, acheteurs, chaînes d'approvisionnement, programmes…),
•Contribue à la construction du Plan de Surveillance SPM et veille à sa mise en œuvre à travers différentes évaluations fournisseurs (évaluation du taux/prêt ou de la charge & capacité, évaluation de maturité, analyse des risques, vérification du Plan de Continuité d'Activité sur site…),
•Pilote les différents plans d'action (externes & internes) résultant des évaluations ou des plans d'amélioration visant à restaurer la performance opérationnelle chez le fournisseur,
•Assure le processus de consolidation des indicateurs entre Safran Nacelles et ses fournisseurs et partage le tableau de bord mensuel résultant avec eux,
•Conduit des initiatives de développement fournisseur avec ses fournisseurs clés si nécessaire,
•Gère l'évaluation annuelle des fournisseurs pour la préparation du prochain Plan de Surveillance.

HARD SKILLS :
•Plus de 5 ans d'expérience opérationnelle dans la chaîne d'approvisionnement, les achats, l'industrie ou la qualité,
•Expérience ou diplôme en mécanique et/ou processus de fabrication impliqués dans les composants de nacelles (connaissances générales),
•Connaissances générales en gestion de la chaîne d'approvisionnement et en management industriel (MRP2, S&OP et MPS, gestion des capacités, ordonnancement, Lean manufacturing, Théorie des contraintes…),
•Bases en management de la qualité (8D, Ishikawa, 5 pourquoi, PFMEA, Capabilités, SPC…),
•Maîtrise des outils Microsoft, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, V-look up), Power-BI,
•Connaissance de SAP & AirSupply serait un plus,
•Maîtrise de l'anglais.

Un plan de formation SPM est mis en place pour compléter les compétences manquantes (CPIM, techniques de négociation, Baseline, Risques & BCP, APQP, Green-Belt, AeroExcellence…).

SOFT SKILLS :
•Leadership, autonomie et compétences en communication,
•Rigueur, organisation et orientation résultats,
•Esprit d'équipe, curiosité, ouverture d'esprit et sensibilité multiculturelle,
•Ouverture aux situations exposées.