Vous souhaitez intégrer un grand Groupe aéronautique leader sur ses marchés avec de grands défis à relever ?
Passionné-e par l'aviation et l'innovation technologique ? Venez rejoindre une équipe qui façonne l'avenir du vol !

Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.
Vous intégrez la direction Customer Support & Services (CSS), qui accompagne ses clients dans l'exploitation de leurs équipements grâce à un réseau après-vente mondial. Les équipes assurent une disponibilité, une réactivité et une qualité de service optimales.

Vous tiendrez le rôle de coordinateur approvisionnement au sein d'une équipe rattachée à la direction Supply Chain.
Ce rôle clé et central a pour but de coordonner au sein de CSS la communication et les interactions opérationnelles avec les BU pour les activités Spares et réparation en cas de problème de Supply impactant nos clients. L'objectif étant de diminuer le nombre de pièces manquantes (missing parts) dans les stations de réparation, tout en satisfaisant nos clients Spares et en améliorant la collaboration entre les sociétés du Groupe (SAO / Non SAO).

A ce titre, vos missions principales seront de :

- Suivre et piloter la performance opérationnelle des BU/CEI.
- Piloter les plans d'actions des BU/CEI en cas de déviations récurrentes de la performance jusqu'au retour à un niveau de performance acceptable
- Être un support opérationnel auprès des Approvisionneurs
- Etablir des plans de rattrapage et suivi de pièces en crise avec les Divisions
- Prioriser des livraisons avec les équipes CSM (Customer Support Manager)
- Communiquer en permanence avec l'ensemble des responsables Supply Chain MRO et des équipes Front Office

Vous avez un diplôme de niveau Bac+5 et avez une première expérience en Approvisionnement/Supply Chain d'au moins 5 ans ?
Vous avez des compétences en analyse et résolution de problème, et une appétence pour la data ?

Vous recherchez un nouveau challenge pour « booster » votre carrière ?
Alors ce poste est fait pour vous ! Embarquez dans une aventure à taille humaine !