Développer FullStack - Conseil - Confirmé.e. / Senior

CDI
Paris
Salaire : 40 à 50 €
Début : 03 novembre 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L'équipe Smart Experience Factory

Smart Experience Factory, notre agence web et digitale, a pour objectif de construire des solutions personnalisées à travers la conception d'expérience sur différents points de contact, du web aux applications. Ils ont notamment travaillé sur des applications web qui peuvent être intégrées dans teams, développées avec Angular/React et NodeJS. Ainsi que la création d'interfaces sur Figma ou encore la mise en place de Serious Games. 
 

Descriptif du poste

Afin d’accompagner sa croissance, Saegus cherche à élargir ses rangs et recherche son·sa futur·e Consultant·e Confirmé•e/Sénior•e en Développement Web Full Stack dans le but de renforcer son département.

En tant que Consultant·e en Développement Web Fullstack tu intégreras l’équipe Technologie en charge de la mise en œuvre et de l’automatisation des projets d’innovation.

Notre objectif est d’accélérer toutes les phases de la création d’un MVP, de la factorisation de composants sur étagères à la construction d’un framework méthodologique croisant les principes du design thinking, de lean startup, de l’agile, du DevOps…

Encadré·e par un manager, tu auras pour mission de participer au développement front-end et back-end des produits de Saegus et de nos clients, qu’ils en soient au stade de MVP (minimum viable product) ou plus avancés.

Globalement tes missions seront :

  • Assurer la livraison de la meilleure expérience utilisateur pour nos clients
  • Collaborer avec les UI/UX designers de l’équipe pour concevoir et intégrer les interfaces graphiques
  • Être référent·e face aux métiers sur les différents projets techniques attribués, sur les technologies choisies et les bonnes pratiques
  • Analyser les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure dans une démarche centrée utilisateur 
  • Participer aux choix technologiques en anticipant les besoins futurs et montées de versions
  • Gérer la relation client  

Tu évolueras dans l’environnement technique suivant :

  • Backend : Node.js ; Express ; NestJS ; Elasticsearch ;
  • Frontend : Reactjs ; VueJS ; Angular ;
  • Database : MongoDB ; PostgreSQL
  • Devops : Docker ; AWS
  • CI/CD : Jenkins, GitHub ;
  • Méthodologie : Agile


Profil recherché 
 

Nous recherchons des profils motivés et autonomes, désireux de progresser vite dans un environnement exigeant (et passionnant) :

  • Tu justifies d’une première expérience de 4 à 7 ans minimum dans un poste similaire ;
  • Tu as de l’expérience avec des frameworks front-end comme React, VueJS, Angular, et back-end comme Node.js, Express, NestJS ;
  • Tu es force de proposition et le challenge ne te fait pas peur ;
  • Tu sais travailler en étroite collaboration avec des équipes UI/UX et des métiers techniques ; 
  • Tu es motivé.e par ton métier, et prends à coeur les challenges de croissance de tes clients ;
  • Tu disposes de fortes compétences interpersonnelles et de communication, une grande capacité d’écoute et un bon sens de la relation client (passage en cabinet de conseil ou agence est un vrai +)
  • Tu es curieux.se par nature ; 
  • Anglais professionnel attendu (nous travaillons sur des projets à dimension internationale avec des clients anglophones) ;

Ce que nous t'apportons

💫 FORMATIONS ET DÉVELOPPEMENT DE CARRIÈRE

  • Une journée de formation incluse dans ton parcours d’onboarding lors de ton premier mois d’arrivée pour partager sur les fondamentaux et répondre à tes questions
  • Accès à un coach interne et consultant comme toi pour t’accompagner dans ton quotidien (questions en particulier, aide, montée en compétences)
  • Un plan de formations et de certifications ambitieux (minimum 1 certification offerte par an)

 ⭐️ AVANTAGES

  • Remboursement de tes frais de transports (remboursement à 100% de ton pass navigo ou forfait mobilité durable jusqu’à 700€ par an pour l’utilisation et l’aide à l’achat de matériel de mobilité douce) 
  • Titres restaurant à hauteur de 216€/mois pris en charge à 60% par Saegus (Carte Swile)
  • Prime vacances (versée en juin) 
  • Prime téléphone 25€/mois
  • Prime d’intéressement aux résultats de l’entreprise 
  • Prise en charge par Saegus de la mutuelle à la hauteur de 75%

👋 COHÉSION ET CONVIVIALITÉ

  • Organisation de deux activités par mois (fun, solidaire ou excellence) par notre Team Anim
  • Un séminaire annuel pour favoriser la cohésion entre Saegusiens
  • Accès aux locaux de Saegus, très accueillants dans le centre de Paris notamment lors de nos SaegUp mensuel

 

Processus de recrutement

Le processus de recrutement se déroule en 3 phases maximum :
• Entretien de préqualification avec l’équipe Talent
• Entretien avec un manager de l’offre et un consultant pour vous projeter sur les missions réalisées
• Restitution d’un cas pratique avec le Directeur de l’offre suivi d’un échange autour d’un café avec l’équipe

Saegus place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.

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