Roquette est un leader mondial des ingrédients d’origine végétale, un pionnier des protéines végétales et un fournisseur majeur d’excipients pharmaceutiques

Ce qui nous rend fiers ?

En utilisant des ressources végétales, nous collaborons avec nos clients et partenaires pour imaginer et proposer des ingrédients permettant de mieux nourrir les gens et traiter les patients.

Chacun de nos ingrédients répond à des besoins uniques et essentiels, et ils permettent des modes de vie plus sains.

Le rôle et l’équipe 

Pour relever nos défis et accompagner le développement de l’entreprise, nous recrutons notre prochain Talent Acquisition Specialist Senior (H/F) au sein de l'équipe Talent Acquisition France. Ce poste est situé à Lestrem. 

En rejoignant notre équipe, votre rôle sera d’attirer et recruter nos futurs salariés.

L’équipe Talent Acquisition a comme ambition et responsabilité d’accompagner les sites français du groupe sur ses recrutements et de promouvoir la Marque Employeur.

Vos missions

Vous apporterez votre expérience et votre expertise pour :

🔹 Recruter les Talents

• Gérer un portefeuille de recrutements sur plusieurs secteurs de l’entreprise, et être garant du bon déroulement du process de recrutement ;

• Déployer l’ensemble des outils et méthodes pour recruter les meilleurs talents ;

• Accompagner le business, les HRBP et les managers opérationnels pour identifier et recruter les ressources les plus compétentes et adaptées aux exigences des postes ;

• Conseiller vos clients internes sur les évolutions des méthodes et processus de recrutement ;

• Transmettre à nos candidats l’envie de rejoindre l’entreprise Roquette.

🔹 Participer à la Promotion de notre Marque Employeur

• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de notre stratégie Marque Employeur ;

• Participer aux actions visant à renforcer notre rayonnement au sein du bassin d’emploi des sites concernés ;

• Identifier les postes sensibles nécessitant le recours à des cabinets de recrutement et gérer la relation avec les partenaires sélectionnés.

🔹 Contribuer à la performance du service Talent Acquisition France

• Suivre vos KPI de recrutement et d’intégration afin d’assurer une visibilité optimale de la performance du service auprès de vos interlocuteurs et clients internes ;

• Participer activement au développement et à l’amélioration continue du Talent Acquisition en travaillant sur des projets transverses (innovation RH, digitalisation, expérience candidat, amélioration continue des processus, etc.) ;

• Vous impliquer dans une dynamique RH généraliste et polyvalente, en lien avec la stratégie globale de l’entreprise, afin de contribuer pleinement à ses projets de transformation et d’innovation.

Ce que nous allons aimer chez vous ? 

Votre dynamisme, votre aisance relationnelle et votre agilité seront de véritables atouts pour réussir dans votre prise de poste. 

Mais aussi : 

• Une ou plusieurs expériences réussies de 5 à 7 ans, en cabinet de recrutement ou au sein d’un service recrutement sont indispensables
• Une ouverture d’esprit et une forte appétence pour les nouvelles techniques de recrutement seront extrêmement utiles pour différencier Roquette dans son approche recrutement

• And because we are an international company, you are fluent in English (and another language will be a plus). 

Ce que vous allez aimer chez nous ?  

• Un environnement international : plus de 45 nationalités à travers 100 pays 
• Des opportunités pour apprendre et se développer 
• L'innovation au cœur de tout ce que nous entreprenons 
• La fierté de contribuer avec nos experts à améliorer le bien-être de millions de personnes dans le monde 
• Des avantages sociaux (RTT, Compte Epargne Temps, intéressement, 13ème mois etc.) 

• La possibilité de concilier vie professionnelle et vie personnelle grâce au home-office et à la flexibilité organisationnelle.