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Chargé de clientèle - Lons (64)

Résumé du poste
CDI
Lons
Salaire : Non spécifié0
Expérience : < 6 mois
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Connaissances en logistique

Rexel France
Rexel France

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

A ce titre, nous recherchons un/une Chargé(e) de clientèle pour notre marché tertiaire en CDI basé à LONS (64).

VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché au Directeur Régional Tertiaire de la région Nouvelle Aquitaine, votre mission consiste à vendre l’intégralité de l’offre et des services Rexel dans le respect de la politique commerciale, tout en développant un portefeuille de plus ou moins 10M€ et composé de clients intégrateurs nationaux et/ou régionaux sur les départements du 64, du 40 et du 65. Plus précisément, vous serez amené à :

• Détecter les affaires et gérer les projets clients sur l’intégralité de l’offre Rexel
• Conquérir de nouveaux clients et remporter de nouveaux projets en les pilotant techniquement et commercialement auprès des équipes commerciales sédentaires et « expert »
• Conseiller techniquement les clients sur leurs besoins clés et prescrire l’offre de produits et de systèmes Rexel
• Apporter des solutions intégrées, techniques, logistiques et commerciales
• Entretenir une relation de haut niveau auprès des dirigeants d’entreprise et leurs équipes
• Garantir la satisfaction clients et effectuer le suivi administratif.


Profil recherché

VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES

Plus qu’un diplôme ou un niveau d’expérience, c’est avant tout la pertinence de votre parcours dans la connaissance du BtoB dans l'univers des solutions de maitrise de l'energie qui fera la différence. Elle sera indissociable de vos qualités personnelles, en particulier :
• Votre capacité à travailler en équipe 
• Votre sens de la relation et de la satisfaction client
• Votre curiosité, votre autonomie et votre sens du commerce

Informations supplémentaires

D’autres raisons de nous rejoindre 

Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
82% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 89% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe  
(source : enquête interne 2024)

A propos de Rexel 

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2024, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.

Forts d’un important maillage territorial comptant 500 agences, 13 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Rexel s’engage en faveur de l’éducation à la transition énergétique au travers de la Fondation Rexel, abritée par la Fondation de France

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,3 Mds€ en 2024. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.

Pour plus d’information, rendez-vous sur Courant Positif, le média de Rexel France.

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