Descriptif du poste

Sous la responsabilité de la responsable du pôle marketing, vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie marketing et webmarketing des filières Achat de la centrale d’achat du Resah (services généraux, hôtellerie, bâtiments et énergie) dans le respect des orientations stratégiques définies par le Resah.

Filières concernées : Services Généraux, Bâtiment et Énergie

Cette filière regroupe les achats liés à la gestion des infrastructures hospitalières : entretien, énergie, hôtellerie, sécurité, mais également des services et équipements destinés à améliorer le fonctionnement des établissements de santé, médico-sociaux et autres structures publiques ou privées.

A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes :

• Décliner et mettre en œuvre la stratégie marketing par filière et par typologie de cibles

• Valoriser les offres de la centrale d’achat :

o Mise à jour et amélioration continue des pages de présentation des offres sur l’espace acheteur, en lien avec les pôles achats et les titulaires des marchés ;

o Production de contenus adaptés aux thématiques des infrastructures hospitalières, des services généraux, du bâtiment et de l’énergie avec le soutien du pôle Communication (plaquettes, supports commerciaux, newsletters, etc.) ;

o Organisation de campagnes de communication ciblées : emailing, webinaires, newsletters sectorielles, etc. ;

• Respecter les plannings et assurer la coordination avec les différents interlocuteurs internes (pôles métiers, communication, DSI, etc…)

• Suivre et optimiser la performance des actions mises en œuvre en analysant les indicateurs clés (taux d’ouverture, clics, retours…) pour en dégager des axes d’amélioration continue ;

• Participer à la veille concurrentielle et sectorielle pour enrichir les réflexions marketing et les actions proposées

• Formation supérieure Bac +5 en marketing, communication ou équivalent

• Une expérience confirmée en marketing, idéalement dans les domaines des services généraux, de l’hôtellerie, du bâtiment ou de l’énergie

• Une bonne connaissance du secteur public, particulièrement hospitalier et médico-social.

Resattitudes / savoir-être communs :

• Rigueur

• Orientation clients (internes et externes)

• Orientation résultats (performance)

• Esprit d’équipe

Savoir-faire métier :

• Maîtrise des techniques et des outils de marketing

• Maîtrise des techniques de collecte et de traitement de l’information (statistiques, bases de données, …)

• Organisation et pilotage de campagnes de communication multicanales.

• Analyse des indicateurs de performance et recommandations d’optimisation.

• Un premier entretien avec un représentant des ressources humaines.

• Un Second entretien avec la responsable du pôle marketing

• Un dernier entretien avec la directrice générale adjointe en charge de la communication et des relations extérieures