Report One

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Administrateur Systèmes et Réseaux H/F

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €26K et €32K
  • Terssac
  • Bac +2
  • > 3 ans

La tribu

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  • Big Data, Logiciels, SaaS / Cloud Services

Le poste

Administrateur Systèmes et Réseaux H/F

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €26K et €32K
  • Terssac
  • Bac +2
  • > 3 ans

À propos

Report One est une PME éditrice de solutions logicielles qui facilitent l’accès, l’exploitation et l’analyse de toutes les données de l’entreprise. Son credo ? Rendre la Business Intelligence accessible aux petites et moyennes entreprises. Comment ? En développant des produits simples d’utilisation, qui font l’unanimité auprès de leurs clients.

C’est sur ce marché très porteur de la data que Report One s’est positionnée il y a de cela 20 ans, et qui lui permet d’être en croissance constante. Report One revendique d’ailleurs de fortes ambitions d’ici à 2025, et compte bien se donner les moyens pour les atteindre !

Descriptif du poste

Vous veillez au bon fonctionnement du système d’information et vous êtes le soutien technique des différents services. Vous êtes l’horloger(e) qui veille au bon fonctionnement des mécaniques.

Vous n’aimez pas les journées qui se ressemblent ? Vous êtes passionné(e) d’informatique et une personne de challenge ? Bienvenue ! La routine chez Report One, on ne connait pas !

Vos missions en tant qu’Administrateur(trice) Systèmes et Réseaux :

Aux côtés du responsable de l’équipe du support IT, vous serez en charge des missions suivantes :

L’administration des plateformes de production :

  • Vous assurez le maintien en condition opérationnelle,
  • Vous supervisez les services en fonction de leur disponibilité, backup, capacité,
  • Vous déployez les mises à jour et assurez les résolutions d’incident.

La gestion du parc :

  • Vous coordonnez les actions avec notre prestataire de gestion de parc,
  • Vous co-administrez les solutions internes (active directory, inventaire, pare-feu, antivirus).

La gestion des services souscrits, en lien avec l’administrateur applications :

  • Vous êtes en charge de l’administration des services en ligne (Office 365, Azure, OVH, Gandi, Globalsign).

Le support technique interne :

  • Vous traitez les demandes de support interne de niveau 2 et 3.

La sécurité et la sûreté :

  • Vous centralisez les comptes et assurez la gestion des accès aux services,
  • Vous gérez les certificats SSL, la Sécurité du poste de travail,
  • Vous participez à la gestion de crise en étroite collaboration avec nos équipes, prestataires…

Profil recherché

L’indispensable :

  • De formation administrateur système et réseau (Bac+2/+3), vous avez une première expérience dans l’administration d’infrastructures,
  • A l’aise avec les environnements Linux et Windows, vous avez une bonne vue d’ensemble des systèmes,
  • De votre formation, vous connaissez les différents protocoles rencontrés dans le monde de l’administration système (tcp/ip, dns, dhcp, ssl, ssh),
  • Vous appréciez l’écosystème Linux, et vous êtes à l’aise dans l’administration des services courants (MySQL, Apache, PHP, Node.JS, Angular, bash),
  • Curieux(se) et technique, vous aimez rechercher des solutions sur internet, pour approfondir vos connaissances sur votre environnement quotidien (HA Proxy, Exim, NFS, Shorewall, Active Directory, Powershell),
  • Ambitieux(se), vous souhaitez participer à la conquête du cloud computing, et migrer les infrastructures existantes vers les services de Microsoft Azure (devops, docker, intégration continue, Kubernetes),
  • La sécurité et la confidentialité sont des notions que vous gardez à l’esprit dans toutes vos actions.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Bon à savoir :

  • Albi est une ville agréable situé à seulement 45 minutes de Toulouse,
  • Les locaux sont modernes et situés en périphérie d’Albi. Oubliez les bouchons pour venir travailler !
  • Une équipe dynamique prête à accueillir ses nouveaux talents à bras ouverts,
  • Mutuelle, tickets restaurants, congé offert pour la journée d’anniversaire (mais on sera également ravis de le célébrer ensemble à votre retour),
  • Un point d’activité mensuel pour partager les actualités de l’entreprise avec tous les collaborateurs, un kick-off de début d’année pour avoir une vision complète de l’année à venir, un séminaire annuel pour rencontrer l’ensemble des collaborateurs, tous les moyens sont bons pour se retrouver (hors période COVID évidemment) !

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