Qui sommes-nous ?

C'est en 1971 que tout a commencé dans un garage de poids lourds vendéen. Puis rapidement l'histoire s'accélère pour s'écrire au rythme des développements sur le territoire français. Aujourd'hui le groupe à dimension internationale est un partenaire fidèle des plus grandes marques mondiales de voitures et de bateaux.

A la tête du groupe RCM, Ronan Chabot passionné d'automobile et de nautisme depuis toujours, pilote avec ses 2800 collaborateurs les 123 concessions dans 4 pays. Le groupe distribue des marques emblématiques telles que MERCEDES-BENZ, TOYOTA, PORSCHE, LEXUS, BENETEAU, AZIMUT et HIGHFIELD.

Respect, Performance et Passion sont les 3 valeurs fondamentales de RCM. Cela a conduit le groupe à être élu distributeur français de l’année en 2018 et à remporter le prix de la Saga familiale aux Grands Prix de la Distribution Automobile en 2021.  

Vos Missions :

"Le droit est la plus puissante des écoles de l'imagination. Jamais poète n'a interprété la nature aussi librement qu'un juriste la réalité. "

Au sein du service RH, vous assurez principalement une mission d'assistance et de conseil en matière de législation du travail et de gestion sociale auprès des opérationnels sur le terrain et en matière de relations collectives de travail (CSE). Vous assurez également la veille juridique, la rédaction des propositions d'embauche, des contrats et des fiches de fonctions. 

Principales responsabilités :

• Garant(e) du respect des obligations légales, règlementaires et conventionnelles en matière sociale
• Assurer les procédures disciplinaires et de rupture des contrats ainsi que le suivi des contentieux en lien avec nos avocats
• Assister la Direction pour la gestion des instances représentatives du personnel
• Rédaction et renouvellement de certains baux commerciaux

 Le/La candidat(e) idéal(e) :

• Organisé(e), rigoureux(se) et diplomate 
• Maîtrise de l'anglais professionnel
• Sens de la négociation
• Maîtrise des contrats de travail
• Idéalement issu(e) d’une formation supérieure en droit social (minimum Bac+4).

Rejoindre notre équipe c’est :

• Représenter des marques prestigieuses et à forte notoriété
• Avoir accès à une école interne permettant d’apprendre et d’évoluer
• Bénéficier de perspectives de carrière au sein d’un groupe en forte croissance
• Partager des valeurs familiales et collaborer avec des personnes passionnées
• Travailler dans des locaux modernes et chaleureux
• Participer à des événements internes (séminaires, incentives, soirées)

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