Tu as envie de relever de nouveaux défis ? Tu es très curieux(se) et tu souhaites participer au développement de nos activités. Nous avons le poste qu’il te faut !
TES MISSIONS 🎯
Schéma directeur du Facility Management :
Simulation des modèles de services et des coûts d’exploitation :
Programmation des services :
Appel d’offre :
Consulter et piloter les réponses aux Appels d’Offres dans le domaine du Facility Management,
Accompagner le déploiement des prestations,
Conseiller les clients et proposer des pistes d’amélioration des processus.
CE QUE NOUS T’OFFRONS 🚀
Un cadre motivant et challengeant :
L’opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance,
La possibilité de participer à des projets immobiliers innovants et différenciants soucieux de l’impact sur l’environnement,
Des équipes solidaires, parce que « ensemble faisons mieux »,
Une entreprise qui accorde une attention particulière au bien-être des collaborateurs.
De nombreux avantages :
Prime annuelle liée à tes objectifs,
Titres restaurant de 12€ dont 60% de prise en charge par l’employeur,
Remboursement à 100% du pass Navigo (et si tu viens à vélo tu as aussi droit à une indemnité mobilités durables),
Afterworks mensuels, et plein d’autres événements !
TU ES :
Diplômé(e) d’une Ecole d’Ingénieur,
Passé(e) par une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine du conseil,
Orienté(e) client : tu places le client au cœur de tes actions,
A l’aise avec les clients exigeants, tu sais gérer des grands comptes complexes et stratégiques,
Bon communicant(e) : tu sais adapter ton langage aux différents interlocuteurs et situations. Tu peux également rédiger des notes complètes et adaptées avec un niveau de rédaction correct,
Rigoureux(se) : tu es précis(e) et as le souci du détail.
C’EST UN VRAI PLUS SI :
Tu maitrises les milieux du service à l’occupant et de la technique bâtimentaire,
Tu arrives chez nous avec ta bonne humeur 😁,
Tu as envie de tenter l’aventure ? Alors on t’attend !
NOTRE PROCESS :
☎️ Premier call de prise de contact avec Marlène du service RH
👉 Premier entretien avec Marjorie de l’équipe RH et Stéphane le manager
👉 Deuxième entretien avec le N+2 et encore l’équipe RH
👉 Troisième (et dernier) entretien avec un autre Stéphane, notre DG et encore et toujours l’équipe RH
Notre groupe est engagé volontairement dans une politique favorisant l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Nos postes sont ouverts à toutes et tous et nous cherchons à accueillir des personnes d’horizon variés, source de richesse pour notre entreprise.
Rencontrez Flavien, Directeur du Corpoworking
Rencontrez Karine, Responsable comptable
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.