Quel sera votre quotidien ?

Votre principal rôle sera de :

Participer à l’identification, la qualification et la priorisation de cas d’usage de data science à forte valeur métier ;

Assurer la réalisation des projets de data science, en se conformant au modèle de delivery et aux standards de développement promus par le CE Data

Accompagner le déploiement des projets sur les infrastructures de production (support du build et du run) et leur intégration dans les processus métier concernés

Assurer l’interface avec l’ensemble des parties prenantes (métiers et techniques) et contribuer à l’animation des réunions projet : kick-offs, revues de sprint, comités de pilotage, etc.

Valoriser les travaux au sein et à l’extérieur du groupe par le biais de communications et de démonstrations

Vous contribuerez également aux activités transverses du CE Data : missions d’expertise diverses, création de contenus de formation et d’acculturation, développement de l’offre du CE Data, participation à l’animation de la communauté data science du groupe, etc.

Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/.

Vous êtes diplômé d’un BAC+5 en Data Science (ou équivalent) et avez acquis au moins 4 ans d’expérience dans ce domaine.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne disposant d’un bagage scientifique et technique solide :

Expertise avancée en mathématiques, statistiques et intelligence artificielle (la connaissance de la recherche opérationnelle est un plus)

Compétences dans le recueil, le traitement et l’analyse de données afin de répondre à des besoins métier spécifiques

Compétences dans le développement et le déploiement de modèles dans un contexte industriel

Connaissance de Python et, idéalement, de PySpark, SQL et Git

Vous vous reconnaissez ? N’hésitez pas à postuler directement en ligne !

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Localisation : Maison de le RATP - Paris 12ème

Télétravail : Oui

Principaux avantages de l’entreprise

Évolution de carrière vers d’autres métiers y compris en filiales internationales

9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an