Head of Luxury

CDI
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié

Cash Converters
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoignez le leader français de la seconde main premium ! Cash Converters accélère sa transformation : du dépôt-vente classique vers une destination luxe & lifestyle, avec un focus massif sur la maroquinerie de luxe (Louis Vuitton, Hermès, Chanel, Dior, Gucci…), bijoux, montres et accessoires haut de gamme. Ce segment explose (+110% croissance récente) et représente un pilier stratégique (35% du CA, marketplace Adore en développement, authentification experte, expérience client type luxe seconde main).

Nous recherchons un(e) Responsable Business Unit Maroquinerie & Luxe passionné(e) et expérimenté(e), capable de piloter cette BU de façon autonome, en interface directe avec le COO / DG, pour accélérer la croissance, optimiser les marges et structurer l’expertise réseau.

Missions principales :

  • Piloter la stratégie et le P&L de la BU Maro & Luxe (CA, marge, sourcing, pricing, digital)

  • Développer et animer l’expertise authentification / certification sur le réseau (process, formation, partenariats experts)

  • Optimiser le sourcing (achats aux particuliers, dépôt-vente, partenariats influenceurs / apporteurs d’affaires luxe) et le pricing dynamique

  • Manager les flux omnicanal : magasins + sites dédiés (Adore, Lebijoucash.fr, intégration cashconverters.fr)

  • Définir et déployer les standards expérience client premium (showrooms, essayage, accueil personnalisé, fidélisation VIP)

  • Coordonner avec les opérations réseau (franchisés + corporate) pour booster le volume et la qualité sur ce segment

  • Analyser la performance, piloter les KPI, proposer des plans d’actions correctifs / accélérateurs

  • Participer à la roadmap stratégique groupe (économie circulaire, montée en gamme, nouveaux services)


Profil recherché

  • Hands on

  • Expérience de 5–10 ans minimum en management stratégique retail luxe / maroquinerie / bijouterie (seconde main un vrai plus : Vestiaire Collective, The RealReal, Collector Square, ou maison de luxe / joaillerie)

  • Profil entrepreneurial : sens du business, orientation résultats, capacité à piloter P&L et équipes transverses

  • Leadership fort, excellent relationnel (réseau franchisé, experts, fournisseurs)

  • À l’aise avec le digital / e-commerce luxe seconde main

  • Appétence pour l’économie circulaire et la seconde main premium


Déroulement des entretiens

Entretien 1 : CMO

Case

Entretien 2 : CEO

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Administration de la santé”.