Département ou service de la structure : Direction générale des services – pôle pilotage

L’École normale supérieure – PSL connaît un développement important de ses activités et de ses services. Pour accompagner cette dynamique, le pôle pilotage, rattaché à la Direction générale des services, joue un rôle clé : fournir des données fiables et des analyses pertinentes, piloter des projets transversaux, outiller les services et éclairer la prise de décision.

Dans un contexte de transformation des systèmes d’information et de contraintes budgétaires, nous recherchons un(e) chargé(e) d’études et d’évaluation pour renforcer l’équipe et garantir la continuité du suivi des reportings, contribuer activement au pilotage stratégique de l’établissement et aux projets de modernisation de l’administration.

Vos missions principales

Aux côtés d’un autre cadre, et sous la responsabilité du directeur général des services adjoint, vous :

• Produisez des tableaux de bord d’activité, notamment sur la masse salariale

• Développez des outils de quantification et d’analyse pour optimiser l’allocation des moyens ou évaluer les coûts

• Pilotez ou participez à des projets institutionnels ou portés par les structures de l’Ecole

• Contribuez aux enquêtes nationales et aux classements internationaux (THE, QS, PSL, etc.).

Projet(s) spécifique(s)

Vous aurez notamment la charge du projet SERPOP (service aux populations partenaires), pour structurer les services proposés aux partenaires extérieurs de l’École (personnels de recherche, enseignants et étudiants)

Relations de travail

• En interne : collaboration étroite avec l’ensemble des services, départements et laboratoires

• En externe : échanges avec l’Université PSL, le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, ….

• Formation : Bac +3 à Bac +5 en gestion, contrôle de gestion, finances publiques ou équivalent

• Expérience : Expérience confirmée dans des fonctions similaires, idéalement dans l’enseignement supérieur ou un organisme public

Connaissances :

• Connaissances souhaitées des finances publiques (GBCP), contrôle de gestion, et/ou pilotage de la masse salariale

• Connaissance des organisations de l’enseignement supérieure et de la recherche (ESR)

• Bonnes bases en traitement de données

• Connaissances générales sur les systèmes d’information

• Une familiarité avec un second domaine (masse salariale, formation, recherche, contrats de recherche,  …) serait un plus.

Compétences techniques

• Conception de tableaux de bord, analyse et synthèse

• Maîtrise d’Excel et des outils décisionnels tels que Business Object, Power BI….

• Rédaction de rapports et outils d’aide à la décision

• Conduite de projet transverse et travail en mode collaboratif

• Mise en place de dispositifs d’évaluation et de performance

Qualités personnelles

• Esprit d’analyse, rigueur, méthode

• Qualités relationnelles, sens de l’écoute et de la discrétion professionnelle

• Curiosité pour les domaines variés : formation, recherche, fonctions supports et soutiens

  
  
  

AUTRES INFORMATIONS

Pourquoi nous rejoindre ? Contribuez au rayonnement d’un établissement d’excellence, au cœur de projets stratégiques, dans un environnement stimulant, collaboratif et en constante évolution.

Poste de catégorie A - Ingénieur d'étude (IGE)

Ouvert :

• aux agents titulaires de la fonction publique

• aux contractuels (CDD de 3 ans renouvelable – Rémunération selon grille et expérience)

• à pourvoir : dans les meilleurs délais

• Lieu de travail : 45 rue d’Ulm, 75005 Paris

  
  
  

MODALITÉ DE CANDIDATURE : Merci d’envoyer CV et lettre de motivation en cliquant sur le bouton  : " POSTULER A CETTE OFFRE "

Votre qualité de vie à l’ENS-PSL

L’ENS-PSL est un établissement handi-accueillant, engagé en faveur de la diversité, de la mixité et de l’égalité des chances.

En rejoignant l’ENS-PSL, selon votre statut et vos missions, vous pourrez notamment bénéficier :

• Jusqu’à 49 jours de congés par an, incluant les jours de RTT

• Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine, selon les conditions de votre poste

• Formations professionnelles variées, grâce à une école interne dédiée au développement des compétences

• Accès aux services du campus : espaces de restauration, cafétérias, bibliothèques sans restriction, installations sportives…

• Autres avantages sociaux (liste non exhaustive) : prise en charge de 75% du titre de transport, allocation mobilité durable, participation à la complémentaire santé individuelle, bons culturels, etc…