Vous pilotez la communication corporate et évènementielle de Protys, en lien direct avec la direction marketing et les équipes internes.

Vous contribuez à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de communication, garantissez le respect des standards de la marque et développez des actions innovantes pour soutenir la notoriété de Protys.

Vos principales responsabilités

• Définir et piloter, avec l’agence, le plan de communication annuel (RP, salons, événements…).

• Piloter la communication des lancements d’offres et assurer la cohérence des messages sur tous les canaux.

• Être référent·e évènementiel (salons, Semaine de la Prévention, etc.), garantir la bonne exécution des projets et l’atteinte des objectifs.

• Développer et produire des contenus (livres blancs, études, baromètres, témoignages clients) en soutien du marketing opérationnel.

• Gérer les enquêtes de satisfaction clients, analyser les retours et proposer des actions d’amélioration.

• Coordonner la communication institutionnelle et la marque employeur, promouvoir la RSE et valoriser l’image de Protys.

• Travailler en transversalité avec les équipes marketing, RH, commerciales et la direction générale.

• Bac+4/5, formation supérieure en marketing/communication.

• 3 à 4 ans d’expérience minimum en communication et évènementiel, idéalement en BtoB.

• Excellente communication orale et écrite, capacité à organiser et gérer des événements, à piloter des projets et à travailler en mode transverse.

• Maîtrise des outils marketing (CRM, CMS, marketing automation), des réseaux sociaux et des techniques de marketing relationnel.

• Esprit d’innovation, rigueur, sens de l’efficacité, capacité d’analyse et de synthèse, intelligence collective.

Processus de recrutement :

• Entretien de présélection avec un cabinet

• Entretien avec le métier (N+1 et N+2)

• Test de personnalité puis entretien RH

• Cas pratique

• Entretien final avec la Présidente

• Formulaire de candidature