Picnic

Chez Picnic, il existe trois grandes équipes : 

L'équipe opérationnelle qui veille à améliorer la chaîne d'approvisionnement chaque jour. C'est une équipe qui aime être sur le terrain, qui déteste la routine et qui travaille en équipe  pour livrer les clients dans les meilleures conditions possibles.

L'équipe d'analystes qui collecte et interprète les données afin d'améliorer les process, de mieux comprendre et d'anticiper les besoins des clients.

L'équipe Tech, basée à Amsterdam, qui créée et améliore tous les logiciels utilisés chez Picnic. Et oui, tous nos outils sont créés en interne !

De leurs entrepôts jusqu'à leurs véhicules de livraison électriques : Picnic possède l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement. 

Leurs missions ? Repérer les améliorations qui peuvent être apportées, démarrer et gérer de manière proactive tous les projets relatifs à la chaîne d'approvisionnement de Picnic.

Dans cette équipe, tout le monde a la curiosité d'un étudiant, la mentalité d'un généraliste et la créativité d'un entrepreneur pour pouvoir imaginer le supermarché du futur.

Il n'existe pas d'équipe d'analystes au sein de Picnic ! 

Les analystes sont comme des consultants en interne, ils travaillent pendant plusieurs mois avec une équipe sur un projet.

Leurs objectifs sont divers :  ils assurent une croissance durable à long terme et des gains simples et intelligents à court terme. Ils ont une énorme responsabilité et relèvent chaque jour des défis différents. 

Par une approche de projet analytique, ils s'assurent que Picnic progresse et favorisent une croissance constante.

Picnic est plus qu'une entreprise de livraison de courses à domicile. Il y a beaucoup de technologies dans les coulisses qui leur permettent de fournir le service abordable et durable auquel les clients s'attendent.

L'équipe Tech accorde une attention constante à l'innovation. Ils aiment le machine learning, ils brassent chaque jour une quantité énorme de données et ils ne sont satisfaits qu'une fois que leur modèles ont une marge d'erreur minimale et non biaisée.

Avoir un esprit d'équipe, être capable de travailler avec de nombreux acteurs différents et avoir d'excellentes compétences en communication sont des valeurs essentielles dans cette équipe.