Tu intègres l’équipe Business Development de PeopleSpheres composée de 1 BDRs, 1 SDR et 1 Team Leader, et tu rejoins une véritable école de vente. Ton objectif est simple : aider PeopleSpheres à imposer la nouvelle voie des SIRH en détectant de nouvelles opportunités commerciales sur nos cibles ETI et grands comptes.

Après une formation initiale à nos activités, tu seras en charge de la génération et de la préqualification des leads.

Pour t’aider à y parvenir, tu peux compter sur le soutien de ton manager ainsi que de l’équipe Marketing. De plus, nous mettons les meilleurs outils à ta disposition (Hubspot, Humanlinker, LinkedIn Sales Navigator, Fullenrich, Skipcall).

Tes missions :

• Tu es en charge d’obtenir et de qualifier le premier RDV avec nos DRH, DSI, Responsables SIRH cibles. Le cold call est ton principal levier pour atteindre ton objectif !

• Et pour la suite ? Suite à ta première qualification, tu passes le relais à un Account Executive et organises le second rendez-vous. Tu as également la possibilité de te former à la vente complexe en suivant une opportunité par mois sur l’ensemble du cycle de vente avec l’AE !

• Performance : tu travailles avec ton Manager pour optimiser tes méthodes de prospection ainsi que le pilotage de ton pipeline afin d’atteindre tes objectifs (4 rdvs/semaine).

Tu es garant·e du bon fonctionnement des process et de la qualité de la donnée, tu nous aides à enrichir notre CRM (Hubspot) et à mieux connaître nos prospects

• Tu es à l’aise au téléphone, tu rebondis naturellement, tu as déjà fait de la prospection téléphonique.

• Tu fais preuve de curiosité et tu t’intéresses vraiment à tes prospects : tu creuses les comptes, les actus, les enjeux… ce qui te permet de personnaliser ton approche.

• Tu es optimiste de nature : tu sais que la prospection, c’est fait de hauts et de bas, et tu gardes le smile même quand les réponses se font rares. Tu sais célébrer chaque petite victoire.

• Tu es dans l’action, tu testes, ajustes, proposes… tu préfères apprendre en faisant.

• Tu as envie de performer, tu suis tes résultats. Tu sais que la régularité est la clé pour top performer !

Les + dePeoplespheres :

• Le poste est à pourvoir sur Montpellier ☀️

• Rémunération : entre 26k€ et 30k€ fixe (selon profil) + variable déplafonné (24k€ de variables à 100% des objectifs)

• Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.

Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Ténacité #Empathie #Innovation

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés

• Entretien téléphonique avec Chloé notre RH

• Un Business Case à faire chez toi, que tu présenteras au Head of Marketing lors de l’entretien suivant

• Role play lors de l’entretien avec le Head of Marketing

• Entretien de culture fit avec l’équipe