LE GROUPE

Trois scènes mythiques, un groupe : Paris Entertainment Company.
Derrière l’Accor Arena, le Bataclan et l’adidas arena, on orchestre l’effervescence de l’Entertainment Parisien avec une ambition claire : faire vivre à notre public plus que des événements, de vraies expériences.

Ici, on ne vend pas que des places de concerts, on cultive une énergie. Celle d’un Paris vibrant, inclusif, durable. Parce que chez nous, la RSE n’est pas un mot en l’air : l’Accor Arena est certifiée ISO 20121 depuis 2022, et chaque action vise à rendre la culture accessible à toutes et tous, de manière concrète et responsable.

Nous recherchons un stagiaire F/H pour 6 mois. Le stage débuterait idéalement à partir de mi-février 2026 ! 

VOS MISSIONS 

Un stage aux premières loges de la vie d’un groupe qui fait battre le cœur de Paris.
Tu intégreras la Direction Marketing, Communication et Digital pour prêter main forte à la Responsable de la Stratégie éditoriale pour penser, écrire, concevoir, analyser et produireles contenus qui font rayonner nos salles, nos artistes, nos événements, nos engagements et notre marque.

Tu toucheras à tout :
planning stratégique, conception-rédaction, benchmarks, veille, construction de decks, storytelling, production éditoriale…

1. Stratégie & Planning

• Participer à la construction de stratégies éditoriales pour nos salles, événements et projets.
• Extraire des insights, décrypter les tendances, identifier les signaux faibles, analyser les comportements culturels.
• Réaliser des benchmarks concurrentiels, analyses sectorielles et études de cas inspirantes (France & international).
• Contribuer aux territoires de marqueet à leur expression éditoriale.
• Aider à formuler des recommandations stratégiques : angle, message, narration, ton, formats.

2. Conception-rédaction

• Écrire des contenus justes, sensibles, incarnés : articles, interviews, portraits, brèves, social media, newsletters, supports internes.
• Rédiger des accroches, claims, scripts, micro-concepts éditoriaux.
• Varier les registres : corporate, complice, impertinent, inspirant — toujours avec précision.

3. Production éditoriale

• Assurer la mise en forme de contenuspour nos différents canaux.
• Suivre, mettre à jour ou créer des calendriers éditoriaux.
• Participer à la production de formats incarnés : interviews vidéo, formats courts, capsules.
• Veiller à la qualité rédactionnelle : orthographe, cohérence, hiérarchisation, clarté.

4. Analyse, veille & synthèse

• Développer une veille permanente : communication, entertainment, digital, marque, tendances sociétales.
• Synthétiser des réunions, études, conférences, benchmarks.
• Transformer ces analyses en insights actionnables.

5. New Business & Decks

• Participer à la construction de présentations stratégiques : pitchs, recommandations, projets internes.
• Être à l’aise avec PowerPoint ou autres outils de présentation pertinents : structure logique, visuels propres, récit fluide, toujours adapté à la cible.

Votre présence peut être requise sur certains évènements et vous êtes mobile sur les trois salles du Groupe (déplacements réguliers à prévoir). 

VOTRE PROFIL 

• Une 1ère expérience dans le secteur de la communication / marketing est requise
• Formation Sciences Po ou école de communication / marketing ou de journalisme
• Une plume affûtée : précision, rythme, sens du mot juste
• Aisance dans la synthèse, la hiérarchisation et la reformulation
• Vraie sensibilité pour la marque et ses récits : identité, ton, cohérence
• Esprit analytique autant que créatif
• Aisance PowerPoint ++ (les raccourcis, tu les connais)
• Confort avec les environnements digitaux : social media, formats vidéo simples, outils de veille
• Curiosité insatiable

LES PLUS :

• Prise en charge à 100% de votre pass navigo
• Cours de sport, massage, afterwork & séminaire…et plein d’autres surprises à découvrir
• Restaurant d'entreprise avec tarif préférentiel !

Chez Paris Entertainment Company, toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales ! Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’égalité et de l’emploi des travailleurs en situation de handicap.