Alternant·e Technique Audiovisuel & LiveAlternant·e Technique Audiovisuel & Live (Évolution vers Responsable / Directeur·rice Technique)

Alternance(12 à 24 mois)
Vanves
Télétravail fréquent
Salaire : < 1,6K € par mois
Début : 28 février 2026

OUispeak
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

🎯 Missions principales

🎛️ Technique audiovisuelle & live

● Installation, configuration et exploitation de dispositifs son live

● Gestion des interfaces audio, casques et équipements associés

● Captation simple ou réale multicams

● Supervision des flux audio et vidéo en situation de live

● Affichage et supervision de sous-titres en temps réel

🎥 Création vidéo – Département Marketing

● Création, captation et montage de vidéos promotionnelles pour le département Marketing

● Réalisation de contenus vidéo : ○ démonstrations produits ○ événements et salons ○ interviews clients et équipes

● Montage de formats courts et efficaces à destination de : ○ site web ○ supports commerciaux ○ réseaux professionnels (LinkedIn)

● Contribution à la valorisation claire, pédagogique et professionnelle des solutions OUispeak Ces missions marketing s’inscrivent dans une logique produit & B2B (vidéo utile, explicative et impactante)

🌐 Webapps & environnement numérique

● Utilisation quotidienne de la webapp OUispeak

● Compréhension des flux réseau et outils SaaS

● Participation à l’amélioration des process techniques et logiciels

🤝 Relation client & organisation technique

● Participation aux points techniques avec les clients

● Présentation et explication des dispositifs techniques

● Coordination technique avant et pendant les événements

● Communication claire, rassurante et professionnelle 📦 Gestion & structuration

● Gestion du stock de matériel audiovisuel

● Préparation, suivi et maintenance des équipements

● Participation à l’organisation des équipes techniques

👥 Management (progressif)

● Coordination de technicien·nes sur site

● Contribution à la structuration et au pilotage des équipes techniques

● Montée en responsabilité vers un rôle de référent technique puis manager

🚀 Évolution du poste Ce poste s’inscrit dans une trajectoire d’évolution claire :

1. Alternant·e technique audiovisuel & live

2. Référent·e technique

3. Responsable Technique

4. Directeur·rice Technique Associé.e OUispeak


Profil recherché

Formation : audiovisuel, techniques du son, multimédia, systèmes numériques, réseaux

● Niveau : Bachelor 3 à Mastère

● À l’aise avec : ○ le son live ○ les logiciels (OBS, outils de streaming) ○ les environnements web et numériques

● Intérêt marqué pour : ○ la tech ○ les webapps ○ les environnements SaaS / B2B

● Sérieux·se, structuré·e, autonome

● Capacité à échanger avec des clients et à prendre des responsabilités

● Appétence pour le management et l’organisation d’équipe


Déroulement des entretiens

3 moments partagés:

  • 1 rapide entretien téléphonique.

  • 1 visio avec le CEO.

  • 1 rdv avec notre équipe.

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