Dans le cadre de la montée en puissance de l’opérateur nous sommes à la recherche d’un Ingénieur d’exploitation informatique F/H :

Le titulaire du poste sera placé sous la responsabilité fonctionnelle et organique du chef de la division exploitation. La cellule des Activités Transverses d’exploitation est en charge des actions opérationnelles transverses au sein de la division en lien avec les autres bureaux des divisions de l’OSIIC.
L’intéressé aura pour mission d’assurer le commandant de la cellule et le management du personnel de la cellule, de rendre compte au chef de division des missions qu’il pilote.
Il devra donc initier des opérations transverses avec les différentes divisions de l’opérateur sur tous les aspects d’infrastructures opérationnelles en rapport avec les activités de la division. Faciliter l’approche DevSecOps qui s’initie chez l’opérateur, en accélérant les opérations de passage en production d’infrastructures techniques ou applicatives.Dans cette perspective, il aura également à accroitre les performances opérationnelles de l’exploitation en structurant la mise en œuvre de la stratégie globale de MCO/MCS et en s’assurant de l’industrialisation et la simplification des opérations d’exploitation par tout outillage adéquat.Enfin, il devra proposer des solutions de supervision globales plus fonctionnelles ainsi qu’une méthodologie de mise à jour de la cartographie des SI en production.

Prendre toutes les mesures techniques et organisationnelles pour coordonner les actions avec la division d’ingénierie :

• Etablir conjointement une convention de fonctionnement facilitant le travail des référents DIVEXP avec la DIVIIN

• Piloter et au besoin mener les travaux transverses d’infrastructures et de sécurité

• Faire le lien DevSecOps sur les projets actuels ou futurs émanant des bureaux d’ingénieries

Faire croitre de façon transverse la performance opérationnelle globale de la division :

• Contribuer aux travaux de mise en œuvre d’une stratégie de MCO/MCS plus cohérente et dont le suivi sera garanti

• Industrialiser complètement par des outils efficaces l’exécution des opérations de production de façon homogène sur les infrastructures de tous niveaux - NP/DR/S

• Accompagner et élargir la base des outils d’inventaires et de traitements des logs indispensables à une exploitation maîtrisée - CMDB, SOC, …

Garantir une vision globale de tous les services opérés :

• Proposer une infrastructure de supervision globale des différents quartiers et des zones NP/DR/S

• Amorcer des solutions de cartographie des SI en production et assurer une vision de disponibilité des SI considérés.

• Assurer les responsabilités de manageur de proximité auprès de membre de la cellule

Assurer les responsabilités de manageur de proximité auprès de membre de la cellule

HABILITATION:

Obtention de l’habilitation au secret défense : le titulaire fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.

Savoir faire preuve de retenue sur le poste occupé notamment sur les réseaux sociaux.

Vous êtes diplômé d’une formation technique (niveau ingénieur ou cursus universitaire équivalent) dans le domaine des technologies de l’information et de la communication et justifiera d’une expérience de 10 années dans la spécialité.

Compétences et qualités indispensables :

• Maîtriser parfaitement tout ce qui a trait au domaine informatique (système d’exploitation, logiciel, les processus de transmission des données, les réseaux de transport, les moyens de chiffrement, les infrastructures de gestion de clés, les matériels, …)

• Adapter son style de communication en fonction du type d’interlocuteurs (experts ou non)

• Maîtriser la rédaction d’un document.

• Maîtriser les chaînes de communication de bout en bout

• Faire preuve d’un leadership affirmé

• Avoir une très bonne résistance au stress

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour apprécier vos attentes et vos motivations et convenir d’une date d’entretien le cas échéant.

• Les entretiens de sélection seront menés en présentiel par l’employeur

• Des tests techniques pourront vous être proposés.

• Vous serez informé(e) des suites données à votre candidature.