Qui sommes-nous ?

Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du commerce, de l’immobilier, de la santé, de la construction et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité. Orisha réalise plus de 300m€ de chiffre d’affaires et compte plus de 2300 collaborateurs.

Orisha Health & Safety, marque d’Orisha, réunit sous la même bannière l’ensemble des marques du Groupe s’adressant aux professionnels de santé et aux éditeurs de logiciels en santé.

Missions :

Rattaché(e) au Responsable Commercial, tu interviendras auprès des différents professionnels libéraux de santé et tes missions seront les suivantes :

• Assurer à distance la prospection et la vente de tous les produits et services de l’entreprise,

• Établir et enregistrer la commande du client en respectant les règles et process liés au CRM et à l'entreprise,

• Garantir la satisfaction des clients et projeter une image de marque positive de la société,

• Détecter les besoins du prospect/client afin de présenter la solution la plus adaptée,

• Renseigner, conseiller et orienter le prospect/client,

• Susciter l'intérêt du prospect/client sur des solutions commercialisées,

• Effectuer la traçabilité du dossier du prospect/client,

• Participer aux briefing hebdomadaires et aux réunions commerciales mensuelles,

• Être force de persuasion et de négociation auprès des prospects/clients.

Ce que nous recherchons  : 

• Issu(e) d’une école de commerce ou de vente, tu as acquis une première expérience réussie de minimum 2 ans sur la vente de produits et services,

• Passionné(e) par la relation client et la vente de produits et de services ? Deviens notre prochain(e) Commercial(e) !

Ce que nous vous proposons :

• Des titres restaurant,

• Une prime vacances,

• Du télétravail hybride accessible jusqu’à 3 jours / semaine, 

• Des RTT

Le process de recrutement :

1. Une pré-qualification téléphonique avec xxx pour faire connaissance, comprendre votre projet et voir si nos attentes respectives peuvent se rejoindre.
2. Un entretien en visio ou en présentiel avec le manager et xxxx pour approfondir vos compétences et vérifier si nous sommes alignés humainement et professionnellement.
3. Un entretien final en visio ou en présentiel avec le manager et le directeur exécutif pour valider ensemble votre futur projet chez nous.

Nous avons fait le choix de personnaliser chaque étape pour qu’elle corresponde vraiment à votre profil.

Nous ne sommes pas des robots (promis !), alors parfois nous ajustons, nous tâtonnons, et il peut y avoir des imperfections… mais toujours avec bienveillance et transparence.

Ne reportez pas à demain, envoyez juste votre CV en cliquant sur "postuler" ! #Weareorisha