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Responsable gestion des compétences opérationnelles F/H

Rejoignez Orano Démantèlement et Services en tant que Responsable Gestion des Compétences opérationnelles. Vous serez en charge de l'animation des processus de gestion des compétences et de compagnonnage pour l'ensemble des sites de la Direction des Opérations Cycle. Vous gérerez le référentiel de gestion de compétences, déploierez l'outil de gestion et de suivi des compétences terrain, et construirez la stratégie de gestion du compagnonnage. Vous devez avoir une connaissance des métiers d'Orano DS, une capacité à travailler en réseau, une bonne communication et une maîtrise des outils informatiques.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

CDI
Pierrelatte
Salaire : Non spécifié
Éducation : Bac +5 / Master
Missions clés

Gérer le référentiel de gestion de compétences opérationnelles et les outils digitaux associés.

Déployer l’outil de gestion et de suivi des compétences terrain et accompagner ses utilisateurs.

Construire la stratégie de la gestion du compagnonnage de la DO Cycle et animer le réseau des tuteurs.

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Responsable Gestion des Compétences opérationnelles, vous serez en charge d’animer les processus de Gestion des Compétences opérationnelles et de compagnonnage pour l’ensemble des sites de la Direction des Opérations Cycle (DO Cycle) d’ORANO Démantèlement et Services.

Après avoir pris connaissance des processus internes de Gestion des compétences et de la stratégie associée, vous serez amené à :

  • Gérer le référentiel de gestion de compétences opérationnelles ainsi que les outils digitaux associés 
  • Structurer et mettre à jour la base de données en lien avec l’école des métiers Orano DS,
  • Déployer l’outil de gestion et de suivi des compétences terrain et accompagner ses utilisateurs,
  • Proposer des solutions d’amélioration, de simplification et de digitalisation des interfaces (gestion des relations avec l’éditeur).
  • Construire la stratégie de la gestion du compagnonnage de la DO Cycle
  • S’appuyer sur les relais identifiés (tuteurs terrain) et en former de nouveaux,
  • Animer le réseau des tuteurs et s’assurer de leur montée en compétences,
  • Proposer une stratégie de professionnalisation des missions de tuteur.

Profil recherché

Connaissance des métiers d’Orano DS (démantèlement, gestion de déchets, radioprotection..)

Capacité à travailler en réseau (RH, responsables des opérations, terrain) tout en étant autonome dans le pilote de son projet

Bon communiquant ayant la capacité à mobiliser et embarquer les acteurs

Maitrise des outils informatiques

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