Oodrive est la première suite collaborative européenne de confiance.Plus d’un million de personnes utilisent Oodrive pour collaborer, communiqueret fluidifier l’activité moyennant des outils transparents qui garantissentsécurité, souveraineté et conformité. Oodrive est l’unique éditeur SaaSqualifié SecNumCloud depuis 2019.

Dans un contexte où la collaboration à distance se démocratise et où lasécurité des données devient de plus en plus importante, nous proposons unesuite collaborative de confiance et luttons pour la souveraineté numérique ducontinent. Pour en savoir plus sur notre vision, rendez-vous ici.

Nous proposons 3 solutionsprincipales, collaboratives et sécurisées à nos clients :

• Oodrive_Work : une solution de partage et stockage,
• Oodrive_Sign : unesolution de signature électronique,
• Oodrive_Meet : une solution de dématérialisation de vos réunions de gouvernance

Stanislas, Edouard et Cédric ontfondé Oodrive en 2000 et depuis, voilà ce dont nous sommes fiers :

• Nous avonsété la première entreprise à obtenir la qualification SecNumCloud (SNC),
• Noustravaillons avec plus de 3500 clients, dont 80% du CAC 40,
• Nous sommes 350collaborateurs qui construisons la confiance numérique de demain

Nosvaleurs :

• Accountability: Responsibility can be shared,accountability must be taken
• Ambition: We play to win
• Play as a Team: We give priority to what is goodfor the company and for the team

Ce qui vous attend :

En tant qu’Engineering Manager Hands-On, vous allez prendre la tête d’une des trois équipes qui travaillent sur notre suite collaborative de confiance.
Cette équipe est composée d’une quinzaine de personnes (Back, Front, mobile, QA), que vous devrez accompagner au quotidien. Vous participerez au développement de nos solutions Oodrive_Work et Oodrive_Meet ainsi qu’au développement de l’équipe, à son amélioration continue et à l’épanouissement de ses collaborateurs.

Votre rôle au sein de cette équipe :

• Développement: Vous garantissez le développement de notresuite collaborative conformément aux meilleures pratiques de l’ingénierielogicielle et en conformité avec les standards Oodrive. De plus, nos équipesviennent de finir des travaux conséquents d’orchestration Kubernetes de nossolutions, vous contribuerez alors à l’amélioration de ces solutions.
• Accompagnement : Vous assurez la montée en compétences del’équipe en favorisant la prise de responsabilités dans un état d’espritcollaboratif d’amélioration continue des pratiques.
• Interactionsen interne : Vous travaillezen étroite collaboration avec l’équipe Produit afin de prioriser lesdéveloppements et optimiser leur valeur ajoutée en favorisantl’ « outcome » à l’« output ». De plus, vous êtes membre de l’équipe demanagement de l’Engineering et à ce titre vous participez aux réflexionstransverses sur son fonctionnement et apportez votre contribution à saprogression.
• StackTechnique & Outils : Java(17 et 8 & 11 sur du legacy), Spring boot (3), Angular, Kubernetes, Gitlab,Jenkins, Postgresql, Kafka, RabbitMQ, Redis, Linux, Confluence & Jira.

Votre futur manager : Depuis plus de 10 ans chez Oodrive, Frederic
a démarré comme Lead Developer Java avant d’évoluer vers le rôle d’Engineering
Director depuis un an.

Comment vous ferez ladifférence :

• Expertisetechnique : En tant qu’EngineeringManager vous serez amené(e) à devoir prendre des décisions techniques etfavoriser la montée en compétences de votre équipe. C’est votre parfaitemaîtrise technique qui vous permettra de faire preuve d’assertivité dans vosprises de décision et d’être crédible dans l’accompagnement de l’équipe. De plus, vous serez également amené.e à développer lorsque cela est nécessaire, une maîtrise de Java est donc requise.
  Afinde maintenir cette expertise et de la faire évoluer, vous assurez une veilletechnologique.
• Managementd’équipe : En tant queresponsable d’équipe, vous accompagnerez une quinzaine de personnes de profilsdifférents dans leur quotidien et leur montée en compétences. Il est importantque vous soyez à l’aise dans le management d’équipe, que vous ayez le sens dutravail en équipe et que vous fassiez preuve d’adaptation à différents profils.
• Agilité : Votre intégration au sein de cetteéquipe Scrum sera facilitée par une habitude à travailler en méthode agile.

Avantages :

• Un parcoursde formation durant votre intégration (certifications internes, formationsproduits)
• 25 jours deCP et jours de RTT
• Remboursementà hauteur de 56% du titre de transport Navigo ou Forfait de MobilitéDurable de 37.5€ versé mensuellement
• Carte TicketRestaurant d’une valeur de 11€ / jour (54% pris en charge par Oodrive)
• 2 jours detélétravail / semaine
• MutuelleAON – Régime isolé : 100% pris en charge par Oodrive et RégimeFamille : 77% pris en charge par Oodrive
• Chèquescadeaux Glady (autour de 250€ / an)
• PEI / PERCOavec abondement (autour de 750€)
• Des locaux aucœur de Paris avec une grande terrasse pour accueillir nos moments conviviaux(petits déjeuners à thème, afterworks, Summer & Winter Party…)

Process de recrutement :

• Un échangetéléphonique de 30 minutes avec Camille, TalentAcquisition Business Partner pour comprendre votre parcours et vos attentesprofessionnelles,
• Un échangevisio d’1h avec Frederic,Engineering Director Core Solutions, pour creuser davantage votre rôle d’EngineeringManager, votre technique ainsi que pour vous expliquer les enjeux et lequotidien d’1 Engineering Manager chez Oodrive,
• Un échange visiod’1h avec Gérard,Engineering Director Software factory et Yassir, Engineering Manager,avec qui vous serez amené.e à travailler au quotidien,
• Un échanged’1h dans nos locaux avec Damien,CPTO (Chief Product & Technology Officer) pour parler de la stratégie globaled’Oodrive, et ce sera également l’occasion de voir notre environnement detravail et de rencontrer l’équipe.