En tant qu’expert digital, vous serez intégré dans l’équipe Digital dédiée à un grand constructeur automobile.
Vous serez également en charge des partenariats Display, Vidéo & Affiliation.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Amélioration des stratégies programmatiques (lignes directrices, plans médias, cadres de rapport, tracking)
Mise à jour des bonnes pratiques programmatiques pour le groupe et ses différentes marques (en s’appuyant sur les KPI existants, les objectifs structurés…)
Conseil et contribution aux médias guidelines de campagnes à venir (contextes de diffusion, set up, audiences, implémentation tracking, temps forts)
Reporting d’activations spécifiques afin de tirer les leçons des campagnes passées, tout en recherchant toujours des moyens innovants d’aller plus loin (tests, bêtas, analyses de l’évolution de la marque…)
Discussions, échanges et réunions régulières avec les régies partenaires de notre client
Écoute des innovations globales des régies, et contribution aux bulletins d’information mensuels
Soutien et formation sur le programmatique (interne & externe)
Gestion de projets organisationnels annexes liés au programmatique (sécurité & GDPR, adéquation et solutions anti-fraude à utiliser ; questions juridiques concernant l’utilisation et le transit des données des utilisateurs, etc.)
Vous êtes issu(e) d’une formation de type bac +5 en en marketing/communication/business.
Vous êtes une personne proactive, sociable, curieuse et ouverte d’esprit.
Vous avez au minimum 2/3 ans d’expérience sur le programmatiques avec une bonne compréhension/maîtrise de l’univers technique (ad operations, trafficking, ad serving) et des outils techniques ( DSPs, Google Analytics)
Vous disposez d’excellentes capacités d’analyse ainsi qu’un très bon relationnel.
Vous avez de très bonnes connaissances sur Excel et Powerpoint.
Vous avez d’excellentes compétences en communication écrite et orale, en français comme en anglais.
Omnicom Media Group s’engage pour la diversité et l’inclusion. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux travailleurs en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.