En collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines et la Direction Administrative et Financière, vous contribuerez à la gestion administrative de l’entreprise, notamment la paie, l’administration du personnel, la gestion du parc informatique et l’intégration des nouveaux et nouvelles arrivées.

Missions:

Gestion administrative et RH: préparation des dossiers administratifs, suivi des absences, visites médicales, des tickets restaurants, commande fourniture etc

Gestion des alternants et des relations écoles: mise en place des contrats et lien avec les écoles

Support opérationnel: accompagnement quotidien des managers et collaborateurs pour les questions administratives et RH

Cohésion des collaborateurs: accueil des nouveaux collaborateurs et suivi de leur intégration, aide à l’organisation d’évènements internes pour renforcer la cohésion d’équipe

Etudiant(e) en formation Bac +3 à Bac + 5 (RH, Gestion, Management)

Intérêt pour les métiers des Ressources Humaines et la gestion administrative

Première expérience (alternance) appréciée

Entretien avec la DRH

Entretien avec la DRH et la DAF