Véritable partenaire de la transformation digitale, Niji accompagnons ses clients — grands comptes et ETI — de l'idée à la réalité.

En intégrant conseil stratégique, design innovant, gestion des données, ingénierie technologique, développement logiciel et cybersécurité, nous offrons une valeur unique et mesurable à nos clients.

Notre succès repose sur la diversité et la richesse des talents de nos équipes, dédiées à garantir performance et satisfaction. 

Nous recherchons un stagiaire de 6 mois, débutant début 2026, prêt à rejoindre notre aventure et contribuer au succès de notre équipe dynamique. 

En tant que Chargé de Recrutement & RH en stage, vous êtes garant du bon déroulé du processus de recrutement et vos principales missions seront les suivantes :

• Identifier et comprendre les besoins pour élaborer les fiches de postes ;
• Mettre en œuvre une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés : chasse, annonces, cooptation, relations écoles ou autre canal qui vous semble pertinent ;
• Qualifier les candidats ;
• Réaliser les entretiens RH et rédiger les comptes rendus ;
• Organiser les entretiens avec les managers et assurer le suivi des processus de recrutement ;
• Elaborer, négocier et réaliser la proposition d'embauche ;
• Assurer le suivi et l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
• Réaliser un reporting de votre activité ;
• Contribuer à des projets RH transverses ;
• Agir comme un ambassadeur et participer au développement de notre marque employeur.

Profil recherché

Si vous :

• êtes en année de césure ou en dernière année d'un Master à dominante RH (école ou université) et que vous souhaitez découvrir et/ou vous spécialiser dans les métiers du recrutement
• êtes curieux, structuré, pugnace, aimez travailler en équipe et êtes reconnu pour votre excellent relationnel
• possédez une première expérience dans le recrutement au sein d’un cabinet de conseil, une ESN ou d’un cabinet de recrutement, idéalement spécialisé sur des profils digitaux, c'est un plus !

Alors… Venez participer au dynamisme de notre site en rejoignant notre Team RH !

L'aventure Niji :

• Process de recrutement : premier contact avec la RH puis échange avec la Directrice des Ressources Humaines.
• Rejoindre l'expérience Niji c'est avoir l'assurance de participer à une aventure humaine dans un environnement de travail motivant, challengeant et innovant.
• NijiU: notre plateforme de formation digital learning contenant près de 3 000 modules en accès libre.

Nos valeurs : Audace - Bienveillance - Performance – Talent.
Si ces mots vous parlent, venez faire la différence chez Niji !

En rejoignant Niji, vous intégrez une entreprise dont la politique RSE contribue à la promotion de la diversité et de l’égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap.