Dans le cadre du développement de nos activités pour un client majeur du retail, nous recherchons un(e) chargé(e) de projet signalétique junior en CDD.

Rattaché(e) à l’équipe projet, vous assurez le suivi opérationnel des dossiers de signalétique, depuis la prise de brief jusqu’au déploiement en points de vente, en coordination avec les différentes parties prenantes (client, studios, fabricants, poseurs).

Missions principales:

• Recueillir et formaliser les besoins signalétique du client (briefs, opérations, déploiements réseau).

• Préparer et suivre les dossiers : devis, plannings, fiches techniques, validations internes et client.

• Coordonner les échanges avec les équipes créatives, les ateliers d’impression / fabrication et les prestataires de pose.

• Contrôler la conformité des fichiers, BAT et supports livrés (formats, matières, finitions, contraintes de pose en magasin).

• Assurer la mise à jour des outils de suivi (tableaux de bord, reporting, rétroplannings) et alerter en cas de risque sur les délais, les coûts ou la qualité.

• Contribuer à l’optimisation et à la pérennisation des dispositifs signalétique pour le client (standardisation de formats, choix de supports, rationalisation).

Survey et déplacements:

• Réaliser des survey réguliers en magasins sur l’ensemble du territoire national :

• Relevés de cotes et de contraintes techniques,

• Prises de vues et comptes-rendus,

• Echanges avec les équipes locales.

• Structurer et restituer ces informations pour alimenter les recommandations et les dossiers techniques.

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Formation Bac +2 en communication visuelle, production graphique, marketing/retail, gestion de projet ou équivalent.

​Première expérience (stage, alternance ou premier emploi) en signalétique, PLV, production imprimée, merchandising ou environnement retail appréciée.

​Rigueur, sens de l’organisation, capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à respecter les délais.

​Aisance relationnelle et goût du travail en équipe, capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (client, prestataires, magasins).

​Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et outils de suivi projet.

​Goût pour le terrain et disponibilité pour des déplacements fréquents.

Type de contrat : CDD

Localisation : Levallois-Perret (92)

Rémunération : selon profil et expérience.

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Echange téléphonique ou visio avec un membre du service RH

Entretien métier avec le manager du service