Rattaché(e) à la direction du cabinet, vous serez :
en charge de la totalité du processus de paie, de la collecte des éléments variables à la réalisation des déclarations sociales ainsi que l’administratif relatif à la gestion sociale, de l’entrée du salarié à sa sortie ;
l’interlocuteur privilégié des clients pour les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes.
Formation Bac +2/3 avec une spécialisation en gestion de la paie
Expérience de minimum 4 ans en tant que chargé/gestionnaire de paie en cabinet d’expertise comptable
Maîtrise d’Excel
Rigueur, organisation, sens du service, discrétion, esprit d’équipe et qualités relationnelles
La connaissance du logiciel SILAE serait un atout
CV et lettre de motivation à envoyer
Entretien avec l’associé en charge du recrutement
Entretien avec la direction