Chez My Job Glasses, nous avons développé une solution qui permet aux entreprises, institutions et écoles de s’engager à travers l’ambassadorat, pour faire rayonner leur marque employeur, améliorer la rétention des collaborateurs et booster leurs recrutements.
Dans un contexte de forte croissance, nous créons un poste de Sales Development Representative (SDR) pour accélérer l’acquisition B2B et accompagner la commercialisation de nos solutions.
Aux côtés de notre équipe Marketing et Sales, tu contribueras directement à notre mission : transformer l’orientation professionnelle et scolaire grâce à des rencontres humaines et inspirantes !
Tu seras rattaché(e) à Hanna, notre CMO, et travailleras en étroite collaboration avec notre B2B Marketing Manager et l’équipe Sales.
En tant que SDR, tu joues un rôle clé dans la génération de pipeline qualifiée et l’identification des prospects à fort potentiel.
Avec notre B2B Marketing Manager, tu participeras à la définition de la stratégie d’acquisition.
Ton objectif principal : générer des rendez-vous qualifiés et identifier l’offre la plus adaptée pour chaque prospect.
Mapping des comptes et définition de l’ICP
Construction de listes de prospects
Prospection multicanale : cold call, cold email, LinkedIn, séquences automatisées et personnalisées
Qualification avancée des leads outbound
Qualification des leads entrants (livres blancs, démos, salons, formulaires…)
Détection des besoins, budget, enjeux et niveau de maturité
Brief complet avant passation aux commerciaux
Suivi des leads
Mise à jour du CRM avec rigueur et organisation
Outils utilisés : Pipedrive, Brevo, LinkedIn Sales Navigator (et ceux que tu pourras proposer!)
Nous cherchons un(e) SDR ayant une première expérience en startup ou scale-up SaaS B2B, curieux(se) et motivé(e) par un rôle à la fois challengeant et impactant.
Chez nous, le SDR n’est pas seulement un exécutant : tu es un véritable moteur de croissance. Tu es capable de comprendre rapidement les enjeux business des prospects, d’adapter ton discours à ton interlocuteur et de créer des connexions authentiques. Tu sais écouter, rebondir, tester de nouvelles approches et apprendre vite.
Tu as le goût du résultat et l’énergie, tout en restant rigoureux(se) dans ton suivi et organisé(e) dans ton travail. Ton aisance à l’écrit et à l’oral, ton sens de la communication et ta capacité à raconter une histoire courte et impactante feront la différence.
Enfin, tu es enthousiaste à l’idée de rejoindre une mission à impact, et tu souhaites grandir et évoluer avec nous.
Lieu de travail et vie d’équipe
🏢 Des supers locaux à Oberkampf
☕ Café, snacks et fruits offerts et disponibles dans notre cuisine ouverte
💻 Dernier équipement d’Apple
🏆 Lauréate French Tech 2030 & France 2030 (CMA)
Conditions de travail flexibles
🤝 Présentiel 3 jours par semaine (lundi, mardi, jeudi)
Autres avantages
🍣 Carte Swile (tickets restaurant pris en charge à 50% par l’entreprise)
🏋️♀️ Abonnement wellness (ex : Gymlib)
📚 Budget de 25€/mois pour se développer professionnellement (achat de livres, abonnements SaaS spécifiques…)
🩺 Mutuelle Alan Blue
Un premier échange avec Typhaine, notre Talent Acqusition Manager pour en apprendre plus sur ton parcours, tes motivations, et répondre à tes premières questions sur l’entreprise
Un case study et un entretien avec Hanna, notre Chief Marketing Officer
Entretien avec Emilie, notre CEO et Café “Culture fit” avec l’équipe
Rencontrez Arthur, Directeur des Partenariats Academiques et Territoriaux
Rencontrez Marine, Developpeuse Full Stack
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.