Le Brand Strategist élabore des stratégies de contenus pour définir, positionner et développer l’identité et la perception d’une marque sur les plateformes sociales afin de maximiser son impact et sa valeur sur le marché. Il accompagne quotidiennement son portefeuille clients, écoute les besoins client et propose des solutions / recommandations adaptées.

Ses missions principales sont :

1. Conseil stratégique et avant-vente

• Concevoir des stratégies de contenu et de diffusion adaptées aux objectifs des clients (promesse, ligne éditoriale, formats, programmation, influence, etc.).

• Préparer et présenter des recommandations stratégiques convaincantes, en s’appuyant sur les expertises internes (Edito, Studio, Conseil, Média)

• Nourrir les clients par une veille sectorielle, des benchmarks et des études.

• Briefer et superviser les équipes internes (Edito, Studio, Conseil, Média) lors des phases d’avant-vente et au lancement des projets.

2. Suivi opérationnel des projets

• Être l’interface au quotidien entre l’agence et le client (en collaboration avec le SCM) : gérer les échanges par mail, RDVs… En Run, transmettre le relais à l’équipe en charge de la mission

• Participer aux reportings et bilans clients : faire passer les messages clés, proposer des évolutions stratégiques, et être force de proposition sur les contenus et formats pour répondre aux attentes du client et enrichir leur stratégie.

• Veiller à la rentabilité des projets et à l’équilibre qualité-coûts-délais.

• Assurer un cadrage clair et régulier avec le client : valider les attentes, priorités, et objectifs pour maintenir une collaboration fluide et efficace.

• Assurer un suivi rigoureux du temps passé par l’équipe projet.

• Suivre les coûts de chaque projet pour assurer le développement du chiffre d’affaires de l’agence et respecter les objectifs de marge brute et de marge nette.

3. Développement et gestion commerciale

• Fidéliser les clients en créant une relation durable et proactive, tout en identifiant des opportunités d’upsell.

• Préparer et suivre les propositions commerciales, devis et contrats en coordination avec la direction.

• Mobiliser la direction pour les moments clés (situations de crise, opportunités commerciales importantes).

• Gérer la relation client via un suivi constant des évolutions internes et des informations pertinentes dans le CRM.

4. Valorisation des réussite

• Valoriser les projets réussis en externe (use cases, best cases, contributions aux contenus de l’agence).

• Partager les bonnes nouvelles et les réussites clients en interne pour inspirer les équipes et renforcer la dynamique collective.

• Tu bénéficies d’une expérience de 5 ans idéalement en agence.

• Tu développes et rédiges des stratégies social media et vidéo alignées sur les objectifs des marques.

• Tu coordonnes les projets, cadres les attentes et entretiens une relation client durable.

• Tu comprends les besoins des clients et proposes des solutions sur-mesure grâce à des techniques de vente adaptées.

• Tu maîtrises les codes des réseaux sociaux et des environnements médias pour assurer engagement et performance.

• Tu places le client au centre et fais preuve d’écoute active et bienveillante.

• Tu travailles avec rigueur, organisation et une excellente gestion des priorités.

• Tu apportes créativité et audace, en imaginant des idées et des connexions nouvelles.

• Tu inspires, fédères et sais déléguer tout en assurant un suivi efficace.

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Nous vous attendons dans une entreprise en très forte croissance. Rejoignez des collaborateurs à la pointe de l’expertise contenu et média, en rejoignant un cadre aussi exigeant que bienveillant.

Cette société vous offrira de belles perspectives d’évolution et vous permettra de booster vos compétences. Notre feuille de route est ambitieuse pour les années à venir, c’est le meilleur moment pour apporter votre pierre à l’édifice…

LES (SUPER) CONTREPARTIES 🚀

• Des locaux splendides en plein cœur de Paris pour un quotidien inspirant.

• Des tickets resto dématérialisés (merci Swile !).

• Une mutuelle Alan premium et des frais de transport pris en charge à 100 %.

• Une aide de 700€ pour tes passions : culture, sport ou voyages, à toi de choisir !

• Une vraie attention à la Qualité de Vie au Travail : télétravail, semaine QVT… on prend soin de toi.

• Des événements réguliers pour se retrouver : soirées, team buildings, et bien plus encore !

• 1️⃣ Entretien de présentation – avec le manager N+1 (parcours, motivations, présentation du poste)

• 2️⃣ Étude de cas – évaluation des compétences & de la méthodologie

• 3️⃣ Deuxième entretien – validation finale avec les managers N+1 et N+2 (et potentiellement une personne de la direction ou des RH)