CDI - Ad Content Designer - F/H - Paris

Résumé du poste
CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Créativité
Créativité et innovation
Collaboration et travail d'équipe
Analyse des performances

Mobsuccess Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’Ad Content Designer sera responsable de la création visuelle des contenus publicitaires, en garantissant la cohérence entre le fond et la forme, et en apportant un design de qualité à chaque contenu, quel que soit le format utilisé.

Ses missions principales sont :

1️⃣ Conception design Paid content :

  • Brainstormer et partager des idées avec les équipes créatives et techniques.

  • Planifier et préparer la production hebdomadaire en relation directe avec le Creative Leader Ad Content.

  • Produire des contenus Ads statiques, animés et vidéo, adaptés aux codes des leviers média : Meta, Google, Display, CTV, DOOH ou encore Tiktok, et ce répondant à des enjeux Perf (Drive to Store, Drive to Web, App market ou brand).

2️⃣ Conception design digital :

  • Produire des contenus statiques et animés adaptés aux supports, en respectant le brief.

  • Tester et analyser les performances des créations sur plusieurs plateformes, en relation directe avec l’équipe Trading.

  • Assurer une veille créative, suivre les innovations et proposer des concepts créatifs différenciants, en lien direct avec le Creative Leader Ad Content.

3️⃣ Accompagnement Creative Leader :

  • Soutenir le ou la Creative Leader dans ses missions au quotidien.

  • Participer aux AO et aux push clients, en collaboration avec le ou la Creative Leader.

4️⃣ Veille sectorielle et technique :

  • Identifier et partager au sein de l’agence les bonnes pratiques et tendances contenus (formats marques, créateurs, médias…) ainsi que les innovations du marché (nouveautés plateformes et outils…) ;

  • Suivre le développement des outils basés sur l’IA générative et déployer ces nouveaux outils au sein de l’agence afin de gagner en pertinence et en efficacité.


Profil recherché

  • Tu justifies de 3 à 4 ans minimum d’expérience sur un poste similaire, idéalement en agence.

  • Tu maîtrises les outils graphiques dédiés à la production d’Ad Content.

  • Tu sais organiser ton travail, gérer efficacement ton planning et respecter les rétroplannings ainsi que les délais impartis.

  • Tu as un fort sens du client et sais répondre à ses besoins avec pertinence.

  • Tu fais preuve de créativité et de curiosité dans tes propositions.

  • Tu fais preuve d’un véritable esprit d’équipe et de bonnes capacités de collaboration.


VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Nous vous attendons dans une entreprise en très forte croissance. Rejoignez des collaborateurs à la pointe de l’expertise contenu et média, en rejoignant un cadre aussi exigeant que bienveillant.

Cette société vous offrira de belles perspectives d’évolution et vous permettra de booster vos compétences. Notre feuille de route est ambitieuse pour les années à venir, c’est le meilleur moment pour apporter votre pierre à l’édifice…

LES (SUPER) CONTREPARTIES 🚀

  • Des locaux splendides en plein cœur de Paris pour un quotidien inspirant.

  • Des tickets resto dématérialisés (merci Swile !).

  • Une mutuelle Alan premium et des frais de transport pris en charge à 100 %.

  • Une aide de 700€ pour tes passions : culture, sport ou voyages, à toi de choisir !

  • Une vraie attention à la Qualité de Vie au Travail : télétravail, semaine QVT… on prend soin de toi.

  • Des événements réguliers pour se retrouver : soirées, team buildings, et bien plus encore !


Déroulement des entretiens

  • 1️⃣ Entretien de présentation – avec le manager N+1 (parcours, motivations, présentation du poste)

  • 2️⃣ Étude de cas – évaluation des compétences & de la méthodologie

  • 3️⃣ Deuxième entretien – validation finale avec les managers N+1 et N+2 (et potentiellement une personne de la direction ou des RH)

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