Vos missions en quelques mots

En qualité de d’agent de gestion administration du personnel civil -div administration, vous :

- Assurerez la conformité de toutes les procédures de gestion du personnel civil (formalités on boarding) en appliquant la réglementation en vigueur.
- Assurerez la gestion du dossier de recrutement, de la mobilité et des contrats.
- Exploiterez mensuellement les éléments variables de paie et garantirez l’exactitude des rémunérations et le respect des échéances de traitement.
- Traiterez et assurerez le suivi des demandes individuelles des agents, déposées via les applications ou formulaires spécifiques, en garantissant réactivité, traçabilité et qualité de service.
- Gérerez l’intégration, la mise à jour et la fiabilité des documents liés aux évaluations professionnelles dans le SI ESTEVE, tout en assurant une assistance technique et réglementaire auprès des utilisateurs.
- Gérerez l’intégration, la mise à jour et la fiabilité des documents dans le SI PROGRESSIO et assurer la hotline technique et réglementaire.
- Serez le correspondant des services gestionnaires du CMG.
- Réaliserez les travaux liés à la campagne de notation des ouvriers de l’Etat (édition et contrôle des fiches de notation).

Profil recherché

Expert en gestion du personnel civil avec maîtrise des réglementations et des systèmes d’information (ESTEVE, PROGRESSIO..). Capacité à gérer la paie, les évaluations, les notations
et les dossiers disciplinaires avec rigueur et confidentialité. Sens du service et aptitude à conseiller les utilisateurs et les établissements soutenus.