Vos missions en quelques mots
Suivre et tenir à jour les dossiers du personnel militaire
Saisir et fiabiliser les données individuelles dans les systèmes d’information des ressources humaines
Effectuer le travail d’administration individuel et collectif en respectant la réglementation en vigueur
Participer à la préparation des travaux du plan annuel de mobilité
Accueillir et répondre aux questions des administrés, les conseiller
Mettre à jour les tableaux de suivi de l’activité de gestion
Assurer le soutien du chancelier dans certains travaux (édition et envois de documents, suivi des dossiers, saisi dans CONCERTO)
Réaliser des autocontrôles mensuels sur quelques dossiers
SI : CONCERTO, ORCHESTRA, ROC
Profil recherché
Expérience dans la famille RH nécessaire, de préférence RH militaire
Qualités rédactionnelles
Compétences attendues
- REGLES DE GESTION ET D’ADMINISTRATION DES PERSONNELS
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- ORGANISATION ET METHODE
- UTILISATION D’UN SYSTEME D’INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D’ACTIVITE
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- RIGUEUR
- TRAVAIL EN EQUIPE
Rencontrez Thibaut de Vanssay, DRH du ministère des Armées
Rencontrez Thibaut de Vanssay, DRH du ministère des Armées
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.