Vos missions en quelques mots

- Vous accueillerez et conseillerez les administrés et prendrez en compte l’ensemble les demandes individuelles ;
- Vous assurerez la mise à jour et le contrôle des données ayant un impact sur le dossier du personnel ;
- Vous aurez également des missions dans les domaines de la réserve et des DFI et plus particulièrement dans le domaine pension ;
- Vous informerez le personnel sur la réglementation et les aides au départ ;
- Vous notifierez les décisions administratives et réaliserez l’archivage des dossiers ;
- Vous préparerez et recueillerez les différents avis hiérarchiques ;
- Vous produirez et vérifierez les actes individuels ou collectifs liés aux changements de situation familiale ou d’affectation pour l’attribution d’indemnités ;
- Vous participerez au traitement des dossiers administratifs et transmettez au CERHAAE les demandes en matière de droits individuels et pension ;
- Vous initierez les autorisations de contrat ESR (initial et renouvellement) et assurerez le suivi de toutes les activités réserve dans les SIRH (OCA et ROC) ;
- Vous serez responsable de l’homologation des blessures de guerre ;
- Vous transmettrez les changements de situation personnelle des réservistes (adresse, coordonnées bancaires, naissance, etc.) au CERHAAE ;
- Vous mettrez à jour le système d’information ressources humaines (SIRH).

Profil recherché

Expérience en ressources humaines DFI et Division Administration du Personnel (DAP) indispensable.