Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales :

Outre les projets de communication relatifs à la valorisation du ministère, des politiques culturelles, des manifestations nationales et des projets portées par le ministère et qui constituent ses missions principales, la DICOM apporte son soutien au cabinet dans les limites d'un cadre défini.

Placé sous l'autorité du secrétaire général, le délégué :

- Dirige et anime l'équipe de la DICOM, composée d'environ 32 ETP, organisée comme suit :

> trois missions (actualités et évènements du ministère, manifestations nationales, communication interne et relations aux territoires)

> trois pôles d'expertises (création graphique, rédactions et contenus, presse et réseaux sociaux)

> une cellule administrative de proximité (RH-budget)

> une responsable mécénat et partenariat

- Assure l'interface avec le cabinet de la Ministre, en particulier avec le conseiller communication, ainsi qu'avec les directions générales ;

- Est le garant de la bonne gestion des moyens alloués à la DICOM, du respect des procédures du ministère et de ses règles ;

- Il veille à assurer la bonne mise en oeuvre des actions engagées par la DICOM et à superviser les opérations quotidiennes et la qualité des livrables ;

- il représente le ministère dans le cadre des réunions inter ou intra ministérielles pour faire valoir le point de vue de la DICOM auprès des interlocuteurs externes comme internes et notamment avec le Service d'lnformation du Gouvernement (SIG)

- Il est directeur-trice de la publication du site internet culture.gouv.fr et de certains sites événementiels

Profil recherché

Compétences techniques :
- Expert des techniques de communication (institutionnelle, événementielle, éditoriale, numérique, de crise) ;
- Expérience professionnelle réussie dans le domaine de la communication dans la sphère publique et si possible autour de politiques culturelles ;
- Grande capacité à prioriser ;
- Bonne connaissance du secteur culturel, de ses réseaux, ainsi que des médias ;
- Expérience réussie dans la levée de fond et le mécénat (recherche, négociation, conventionnement) ;
- Bonne connaissance de la gestion budgétaire et des marchés publics ;
- Culture du bilan, analyse des performances (audience, engagement)

Savoir-faire :
- Savoir élaborer et développer une stratégie de communication
- Conseiller sur les actions engagées et évaluer les risques réputationnels
- Disposer d’une grande aisance rédactionnelle et relationnelle et d’une solide culture générale

Savoir-être :
- Fort sens du management et de l’animation d’équipe
- Solides qualités d’écoute
- Curiosité, créativité
- Disponibilité et réactivité
- Sens de l’analyse et de l’initiative