Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales :

En tant qu'adjoint, en collaboration avec la cheffe de mission, l'autre adjoint et les responsables de projets concernés, le titulaire du poste aura pour missions principales de :

- plus particulièrement par rapport à l'autre adjoint, s'assurer du maintien opérationnel et du paramétrage des systèmes d'information financiers interministériels (Chorus coeur, Chorus formulaires, Chorus PRO et Chorus DT) et proposer les évolutions nécessaires, dans le cadre de la comitologie dédiée de l'Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE) ; Il participe à l'animation et la coordination de l'activité de l'équipe et du réseau des services financiers du ministère ;

- définir, faire évoluer et coordonner les travaux de maîtrise d'ouvrage du système d'information financière (SIF) du ministère, et notamment des projets du SI opérateurs, SI subvention Harmonie et de refonte du SI de programmation budgétaire ARPEGE, en lien étroit avec le service du numérique, les directions métiers et les directions régionales ;

- participer à l'animation et à la coordination de l'activité de l'équipe et du réseau des services financiers du ministère (comitologie interne notamment) ;

- participer aux groupes de travail et réunions (internes, ministérielles et interministérielles) qui relèvent du périmètre de la mission et participer à la coordination des travaux de fin de gestion.

Il assure, en collaboration avec la cheffe de mission, l'encadrement des agents.

Profil recherché

Description du profil recherché :
Compétences techniques :
- Connaissance et maîtrise des SI financiers ministériels - niveau expert / Gestion de projet et outils de pilotage associés (tableaux de bord) - niveau expert
- Ré-ingénierie des processus - niveau expert
- Organisation administrative et de ses leviers d’évolution, du rôle des acteurs - niveau maîtrise
- Gestion en mode LOLF et des nouveaux processus budgétaires et comptables associés - niveau maîtrise
- Outils de bureautique (Excel, Word, PowerPoint) - niveau expert

Savoir-faire :
- Fortes compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
- Capacité d’initiative, d’autonomie, d’adaptation, sens de l’organisation
- Compétences de dialogue, de communication et de pédagogie
- Compétences en animation de réunions
- Compétences en gestion de réseau d’acteurs centraux et déconcentrés
-
Savoir-être :
- Rigueur, réactivité, aptitude à travailler en équipe et à manager une équipe