Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire des Ressources Budgétaires et Finances - Régisseur Suppléant. Vous serez responsable du suivi des dépenses budgétaires, de l'exécution du budget, de la liaison avec la plate-forme Chorus, et du contrôle des pièces justificatives avant le paiement des dépenses autorisées. Vous assurerez également la sécurité des fonds, la tenue de la comptabilité quotidienne, mensuelle et annuelle, et veillerez à la sécurité et à l'ouverture de la régie. Ce poste offre des perspectives d'évolution dans le corps des personnels administratifs de catégorie A et B, ainsi qu'un accès aux concours administratifs.
Résumé suggéré par Welcome to the Jungle
Suivi des dépenses budgétaires au niveau zonal, exécution du budget et liaison avec la plate-forme Chorus.
Contrôle des pièces justificatives avant de payer les dépenses autorisées, responsabilité personnelle et pécuniaire des opérations effectuées.
Assurance de la sécurité des fonds détenus dans le coffre, tenue de la comptabilité quotidienne, mensuelle et annuelle.
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Gestionnaire des ressources budgétaire et finances :
- Suivi des dépenses budgétaires au niveau zonal
- Exécution du budget
- Liaison avec la plate-forme Chorus
- Suivi des principaux postes de dépenses
- Pratique outils Chorus formulaire et Chorus Coeur
Régisseur suppléant :
- Contrôle les pièces justificatives avant de payer les dépenses autorisées.
- Est responsable personnellement et pécuniairement de toutes les opérations effectuées.
- Assure la sécurité des fonds détenus dans le coffre.
- Assure la tenue de la comptabilité quotidienne, mensuelle et annuelle.
- Veille à la sécurité et à l'ouverture de la régie (gestion du coffre, versement des fonds au Trésor Public).
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Le Bureau des Finances et du Budget met en œuvre, suit et rend compte de l'exécution du budget.
• Composition et effectifs du service
1 CDTDF - 1 APAE - 2 SA - 1 AA
• Liaisons hiérarchiques
Directeur Zonal - Directeur Zonal Adjoint - Chef SAO - Attachée cheffe du BFMM
• Liaisons fonctionnelles
SGAMI - DRFIP - Fournisseurs et entreprises prestataires de services
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique - requis
Connaître l’environnement professionnel
niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques
niveau initié - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir analyser
niveau pratique - requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique - requis
Savoir s’organiser
niveau pratique - requis
Savoir-être
savoir s’exprimer oralement
niveau pratique - requis
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique - requis
savoir s’adapter
niveau pratique - requis
Vos perspectives : Evolution dans le corps des personnels administratifs de catégorie A et B
Accès aux concours administratifs
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Rencontrez Camille, cheffe de section expertise et analyse
Rencontrez Célia, cadre dans un service de planification de protection civile