Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP :3

Vos activités principales :

En tant que gestionnaire chancellerie, l'agent est affecté au sein d'une cellule responsable d'un ou plusieurs échelons de commandement de la région de gendarmerie du grand Est (groupements départementaux et mobiles, sections de recherches et autres unités rattachées à la région de gendarmerie), dans les domaines suivants :

-récompenses : instruction et analyse des dossiers, visant à récompenser les mérites des militaires et personnels civils au vu des faits accomplis (efficacité exceptionnelle dans le service, missions atypiques, sauvetages, etc.) ;

-décorations : recherche et proposition des militaires candidats aux différentes décorations ainsi qu'aux ordres nationaux, rédaction des mémoires illustrant leur parcours ;

-discipline : instruction et proposition d'issue en matière de sanctions disciplinaires à l'égard des personnels militaires de la gendarmerie, gestion des mesures annexes (suspensions de fonctions, relations avec le parquet, etc.) ;

-gestion de l'attribution de la prime de résultats exceptionnels (PRE).

Votre environnement professionnel :

• Activités du service

Placée sous les ordres du chef du bureau de l'accompagnement du personnel, la section chancellerie est compétente en matière d'attribution de récompenses, décorations et de mesures disciplinaires, sur le périmètre de la région de gendarmerie du grand Est (gendarmerie départementale) et de la zone de défense et de sécurité Est (gendarmerie mobile).

• Composition et effectifs du service

11 personnels :

- 4 personnels civils : 1 Cat A (chef de la section) , 1 Cat B et 2 Cat C

- 7 personnels militaires

• Liaisons hiérarchiques

Général commandant la région de gendarmerie du Grand Est et la gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité Est

Chef de la division de l'appui opérationnel

Chef du bureau de l'accompagnement du personnel

• Liaisons fonctionnelles

Groupements de gendarmerie départementale et mobile

Sections de recherches

Services des états-majors de la région de gendarmerie

Bureau chancellerie de la direction générale de la gendarmerie nationale

Bureau du recours et de la protection fonctionnelle de la direction générale de la gendarmerie nationale

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l’environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir analyser niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique - à acquérir
Savoir rédiger / niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis
Savoir s’adapter / niveau maîtrise - à acquérir

Vos perspectives :
L’autonomie et la responsabilisation offertes par ce poste permettront à l’agent de valoriser son parcours et d’évoluer vers le poste de référent de cellule au sein de la section chancellerie et ainsi pouvoir manager du personnel..
Il pourra également évoluer vers des postes d’adjoint ou chef de section au sein de l’État-major de la région de gendarmerie, ou vers d’autres services déconcentrés du ministère de l’Intérieur (préfectures, SGAMI, police nationale etc.)

Durée attendue sur le poste : 3 ans