DLPS LILLE - Adjoint(e) au chef de groupe - section intervention niveau 1 F/H

CDI
Lille
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
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Ministère de l'Intérieur
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales

Assister le Chef de Groupe ou assurer l'intérim pour les missions de pilotage qui lui incombent :

- Gérer, contrôler et organiser l'activité des effectifs du groupe dans le respect de la doctrine de police scientifique

- S'assurer de la qualité du travail des agents de son groupe et du maintien de leurs compétences

- S'assurer du bon fonctionnement des moyens opérationnels du groupe

- Mettre en œuvre la couverture optimale des scènes d'infraction de leur ressort

- S'assurer de l'utilisation adéquate des outils métiers (ex. : CRIM'IN...)

- Conseiller les enquêteurs sur la pertinence des prélèvements, les techniques à disposition

- Intégrer en tant que de besoin aux missions opérationnelles du groupe, aux astreintes et permanences :

-assurer l'examen et la fixation par tout procédé approprié (photographie, plan...) des scènes d'infraction, accident et autres lieux d'enquête

-rechercher, prélever et conditionner les traces et indices sur les scènes d'infraction, d'accident et autres lieux d'enquête

assurer la signalisation des personnes et participer à l'alimentation des fichiers de police

-rédiger des rapports techniques

- Rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes

- Témoigner devant les tribunaux

- S'inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique

- Participer à la veille technologique

Activités complémentaires :

- Participer aux actions de communication

Votre environnement professionnel

Activités du service

La DLPS de Lille, dépendant de la Direction Interdépartementale de Police Nationale du nord, est chargée des constatations sur les affaires délictuelles relevant de la sécurité publique et qui ne nécessitent pas la mise en œuvre d'une technicité particulière. Ils réalisent les opérations de signalisation des mis en cause en garde de vue et entendus librement au sein de l'agglomération.

Sur le terrain, quel que soit leur service d'affectation, les personnels de PTS sont les conseillers techniques des enquêteurs pour la préservation des traces, le choix des techniques et des procédés les mieux adaptés.

Vos perspectives : accès au grade supérieur

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type

- Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR097A

Domaine(s) fonctionnel(s)

SECURITE


Profil recherché

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques
compétences juridiques et procédure pénale - niveau pratique - requis
environnement professionnel - niveau pratique - requis
relevé de traces et indices - niveau maîtrise - requis
techniques d’exploitation des traces et indices - niveau maîtrise - requis
hygiène et sécurité - niveau pratique - à acquérir
outils informatiques spécifiques - niveau pratique - requis

Savoir-faire
savoir rédiger - niveau maitrise- à acquérir
savoir manager- niveau maitrise- à acquérir
savoir travailler en équipe - niveau maitrise- à acquérir
savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis
savoir s’organiser niveau pratique requis
Avoir l’esprit de synthèse niveau pratique requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines - niveau maitrise- à acquérir
savoir s’adapter - niveau maitrise- à acquérir
savoir communiquer - niveau maitrise- à acquérir
savoir s’exprimer oralement - niveau maitrise- à acquérir
rigueur et méthode - niveau maitrise- à acquérir
réactivité - niveau maitrise- à acquérir

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