Directeur(trice) de projets SI en charge des téléservices des Forces de Sécurité Intérieure GN

Résumé du poste
CDI
Issy-les-Moulineaux
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Communication
Programmation fonctionnelle
Postuler

Ministère de l'Intérieur
Ministère de l'Intérieur

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Intégré au sein de la Section Plateforme et Téléservices internet, le directeur de projets SI en charge des téléservices est le garant de la cohérence technique, de la pertinence des choix d'architecture et de l'évolutivité des téléservices. Il prépare et met en œuvre les choix techniques en lien avec des MOAs et MOEs multiples. Il apporte son expertise en architecture technique de services en ligne adossés à des plateformes cloud, CRM ou de développement, dans le respect du cadre de cohérence technique et du règlement de développement de la sécurité intérieure, et en cohérence avec les différents SI connexes (outils socles, procédure pénale numérique, logiciels de rédaction de procédures, puits de données, outils métiers d'exploitation de la donnée). Il veille au respect des enjeux d'urbanisation, de sécurité et de protection de données personnelles, de maîtrise des interfaces dans les différentes phases de conception, de définition des procédures d'exploitation, de développement et de recette.

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

L'ANFSI reçoit ses instructions des deux directeurs généraux de la Gendarmerie et de la Police. Elle est chargée, en lien avec les directions opérationnelles de concevoir et de réaliser les systèmes d'information et de communication "métier" indispensables à l'exécution des missions de la sécurité intérieure.

Composition et effectifs du service :

L'ANFSI est composée de six directions. Le personnel comporte des policiers, des personnels administratifs techniques et spécialisés de la police nationale, des militaires et personnels civils de la gendarmerie nationale, ainsi que de contractuels. L'effectif total du service est égal à 536. Le service est dirigé par un général de corps d'armée, qui a pour adjoint un inspecteur général de police.

Liaisons hiérarchiques :

Chefs de départements et de Directions.

Liaisons fonctionnelles :

ANFSI / DGPN / DGGN


Profil recherché

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences juridiques
Niveau maîtrise requis
- Connaître l’environnement professionnel
Niveau pratique requis

Savoir faire :
- Savoir analyser
Niveau expert requis
- Savoir gérer un projet
Niveau maîtrise requis
- Savoir manager
Niveau maîtrise requis

Savoir être :
- Avoir le sens des relations humaines
Niveau maîtrise requis
- Savoir communiquer
Niveau maîtrise requis
- Savoir s’adapter
Niveau maîtrise requis

Vos perspectives :
Possibilité d’évoluer au sein de la structure sur des postes à plus forte responsabilité.

Durée attendue sur le poste : 3 ans.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.

Voir toutes les offres
Postuler