Chargé de projet en santé - Migration frontière transalpine (F/H)

Résumé du poste
CDD / Temporaire
Briançon
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Confidentialité des données
Gestion des entretiens
Adaptabilité
Sage
MDM
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous souhaitez intégrer une association militante et agir concrètement pour plus de justice sociale ?

Médecins du Monde agit depuis plus de 40 ans pour soigner les populations les plus vulnérables, dénoncer les entraves à l’accès aux soins et faire évoluer durablement les politiques de santé.

En France et dans près de 30 pays, nos actions s’articulent autour de six combats politiques :

  • droits et santé sexuels et reproductifs (dont le droit à l’avortement)
  • migration, exil, droits et santé
  • réduction des risques
  • santé environnement
  • droits et système de santé
  • espaces humanitaires

 

Le programme « Migration frontière transalpine », c’est quoi ?

Le programme Migration frontière transalpine, lancé en 2017, vise à contribuer à la réduction des risques sanitaires, physiques et psychologiques encourus par les personnes en exil le long de l’axe Briançon-Montgenèvre/Oulx. En synergie avec les dynamiques existantes et en soutien aux acteurs locaux, il se donne pour objectif de permettre l’accès aux droits et aux soins des personnes exilées présentes à la frontière franco-italienne.

Tout en développant également des activités de plaidoyer, de communication, de renforcement des compétences des partenaires et de coanimation de la vie inter-associative locale, le programme se décline en trois volets opérationnels :

  • Une unité mobile de mise à l’abri qui effectue des maraudes en montagne avec l’association Tous Migrants ;
  • Un accès aux premiers soins, incluant un volet « santé mentale et soutien psychosocial » ainsi qu’un volet « santé sexuelle et reproductive », pour les personnes mises à l’abri par l’association Refuges Solidaires et pouvant être orientées vers la PASS de l’hôpital de Briançon ;
  • Des observations à la frontière et de la collecte de témoignage avec les associations Tous Migrants, l’Anafé et la Coordination des actions aux frontières intérieures, à des fins de documentation.

Pourquoi nous avons besoin de vous

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous superviserez, organiserez et coordonnerez les activités opérationnelles, animerez une équipe bénévole et assurerez la qualité des pratiques (ex. livrets d’accueil, procédures, protocoles).

Dans le cadre d’un remplacement temporaire d’une durée de six mois, et alors que les maraudes en montagne battront leur plein, vous vous concentrerez sur la consolidation et le suivi de ce qui a déjà été mis en place, notamment au niveau de l’équipe bénévole et des partenaires. Vous serez au plus près d’eux.

Enfin, vous prendrez part à l’organisation de la deuxième édition du festival La Bouffée d’air (fin juin 2026), qui rassemble les associations et les collectifs visant à faire du Briançonnais un territoire solidaire et accueillant pour les personnes étrangères (tables rondes, espaces de réflexion, de découverte et d’information, concerts, performances artistiques, animations pour petits et grands, village associatif).

Vos missions

👉 Mettre en œuvre la stratégie opérationnelle

  • Assurer la planification et le suivi des activités
  • Coordonner les activités de soins dans le bureau médical au sein de Refuges Solidaires avec la Permanence d’Accès aux Soins de Santé de l’Hôpital et le pôle accueil de Refuges Solidaires
  • Animer la réflexion autour de la qualité des pratiques
  • Mettre à jour les outils et en créer des nouveaux si besoin
  • Rédiger les comptes-rendus des activités
  • Remonter les difficultés du terrain à la coordination programme
  • Participer à une veille sanitaire au sein de Refuges Solidaires (mise en place de formations, mise à disposition de matériel de protection, gestion des isolements et suivi médical avec la PASS lors de cas suspects ou confirmés)

👉 Assurer le recueil de données et la communication

  • Suivre la collecte de données sur les activités médicales, accompagner les équipes bénévoles dans la bonne utilisation des outils et faire évoluer les outils en fonction des besoins
  • Assurer le reporting mensuel
  • Contribuer au rapport d’activités 2025
  • Assurer une veille du contexte au sein des Terrasses Solidaires
  • Mettre en lumière des vignettes cliniques sur des situations de soin complexes pour visibiliser et alimenter des rencontres partenariales, des rapports, des productions pour les médias
  • Participer à l’organisation d’évènementiels dans le cadre des actions de communication/plaidoyer

👉 Participer à l’animation de la vie associative

  • Accompagner l’intégration des nouveaux bénévoles
  • Proposer des temps de formation aux bénévoles ainsi que des temps de briefings et debriefings sur les activités opérationnelles
  • Participer à l’animation des temps de la vie associative
  • Diffuser régulièrement de l’information sur le contexte et les activités aux bénévoles

👉 Renforcer les partenariats

  • Assurer une présence régulière au sein des Terrasses Solidaires pour fluidifier la communication partenariale et identifier les besoins d’appui
  • Participer au suivi du déploiement du plan de formation pour les partenaires locaux
  • Participer aux groupes de réflexions au sein des Terrasses Solidaires en lien avec les activités terrain

👉 Assurer la gestion administrative et logistique

  • Assurer les remboursements des notes de frais des bénévoles
  • Assurer la logistique liée au programme
  • Assurer le suivi administratif des bénévoles

Vos collègues

Vous travaillerez en étroite collaboration et dans une bonne ambiance avec le responsable de mission, qui est médecin, et une trentaine de bénévoles (infirmières et infirmiers, médecins, psychologues…). Une spécificité importante du programme est son équipe « très éclatée », avec une importante dispersion géographique des bénévoles, seule une dizaine venant de la région de Briançon ou de Gap, les autres venant de l’ensemble du territoire français. Leurs missions peuvent être régulières (ex. un weekend par mois) ou ponctuelles (ex. présence sur un mois entier) et peuvent se tenir les weekends. Vous aurez des réunions et des rencontres régulières avec le responsable de mission, les bénévoles et les partenaires.

Votre responsable hiérarchique sera Isabelle Lorre, la coordinatrice du programme. Elle s’efforce d’adapter l’accompagnement des équipes en tenant compte des compétences et des appétences des collègues. Vous aurez avec elle, entre autres, un point hebdomadaire ainsi qu’un bilan mensuel à la fin de chaque mois.

Ce que vous pouvez attendre de nous

En pleine montagne, ce poste offre une opportunité unique d’évoluer dans un environnement de travail hors du commun ainsi que de réelles marges de manœuvre, propices aux expérimentations et aux innovations. Régulièrement sur le terrain, au plus près des personnes exilées, et en première ligne pour observer, documenter et témoigner de ce qui se passe à la frontière franco-italienne, vous serez au cœur d’une expérience humaine aussi riche que gratifiante.

Votre Profil

Vous êtes la bonne personne si…

  • Vous êtes médecin, sage-femme, infirmière ou infirmier.
  • Vous disposez d’une expérience significative auprès de publics en situation de migration ou d’exil.
  • Vous disposez d’une expérience en planification et/ou gestion de projet dans le domaine social et sanitaire ou en santé publique.
  • Vous avez déjà coordonné et accompagné des équipes de bénévoles dans des contextes nécessitant des adaptations régulières.
  • Vous avez une bonne connaissance et une bonne maîtrise des protocoles sanitaires et des circuits institutionnels.
  • Vous faites preuve de réactivité et de flexibilité.
  • Vous savez établir et maintenir des relations de travail.
  • Vous savez prioriser et structurer un cadre de travail.
  • Vous savez maintenir votre rôle et déléguer. 

Ce poste n’est pas pour vous si...

  • Vous n’avez aucune expérience de travail auprès de publics en situation de migration ou d’exil.
  • L’idée de travailler avec une équipe « très éclatée » et géographiquement dispersée vous rebute.
  • Vous craignez ne pas vous retrouver dans les valeurs et le positionnement militant de Médecins du Monde.

Les prochaines étapes

Postulez rapidement ! Sous réserve d’un nombre suffisant de candidatures l’annonce sera dépubliée dès le 14 novembre 2025.

Si votre candidature est sélectionnée, nous vous contacterons rapidement pour vous proposer un entretien RH avec le chargé de recrutement. Sous réserve de l’obtention de votre accord formel, l’entretien RH sera enregistré aux seules fins de prise de notes et de rédaction d’un compte-rendu. Les entretiens managériaux auront lieu fin novembre ou début décembre.

Dans le cadre de la lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme, des vérifications d’antécédents sur listes internationales pourront être effectuées. Les données sont traitées de façon confidentielle et sécurisée. Plus d’infos : http://bit.ly/3CSThBs

Un extrait de casier judiciaire (B3) sera demandé à toute personne recrutée.

Nous attendons votre candidature.

Nous n’avons besoin que de votre CV et de votre lettre de motivation.

Une expérience avec Médecins du Monde est une compétence bonus qui permettra de vous démarquer.

Si vous pensez correspondre à ce poste, n’attendez plus, postulez !

Vos conditions d’emploi

Vos conditions d’emploi

Contrat & statut :

  • Salaire brut mensuel entre 3 039 € et 3 211 € selon expérience
  • CDD à pourvoir du 1er décembre 2025 jusqu’au 26 juin 2026
  • Statut employé
  • Période d’essai

Les avantages :

  • 13e mois (versé en 2 fois dès 6 mois d’ancienneté)
  • Tickets restaurant de 9,00 € (participation MdM à 60%)
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • MdM favorise la formation et la mobilité interne

 Les indispensables :

  • 5 semaines de congés + 22,5 RTT par an
  • Remboursement 50% du titre de transport
  • Engagement fort en faveur de l’inclusion et de la lutte contre toutes les discriminations
  • Plus d’infos : https://bit.ly/3x5MezL

 Cadre de travail :

  • Travail ponctuel à prévoir le weekend et le soir (réunions avec les bénévoles, mobilisations citoyennes, observations à la frontière, etc.)
  • Travail sur écran, en open space
  • Communication orale et téléphonique
  • Posture assise prolongée

Diversité et inclusion

MdM s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Si vous bénéficiez d’une reconnaissance de la qualité de travailleur.se handicapé.e et/ou si vous avez besoin d’un aménagement de poste, n’hésitez pas à nous en faire part.

Envie d’en savoir plus ?

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