Suivant vos expériences passées et vos appétences , vous pourriez nous rejoindre sur l'un des postes suivants : Manager , Senior Manager ou Directeur.

Vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes, leader dans les secteurs du Retail & du Luxe, sur leurs projets de transformation numérique.

mc2i accompagne ses clients sur des thématiques variées :

• Amélioration de l'expérience client

• Omnicanalité et optimisation du parcours client, mise en place de stratégie de commerce unifié

• Développement des E-commerce, Marketplace et applications mobiles

• Mise en place de système de point de vente (POS & POE), gestion des paiements et des promotions

• Gestion des stocks et automatisation des processus Supply Chain

• Stratégie & outils de collecte, d'analyse et optimisation de la donnée

• Apport des nouvelles technologies au sein du secteur : IoT, blockchain, intelligence artificielle, métavers…

• Amélioration de l'efficacité opérationnelle (magasins, entrepôts , logistique, services supports,...)

• Sécurité et protection des données (Data Privacy…)

Suivant votre profil, vous pourrez intervenir sur les domaines d'activités suivants :

Conseil et gestion de projet | Bénéficiant d'une expérience solide et éprouvée au fil des années sur le secteur, vous saurez efficacement mener à bien les projets de transformation des directions IT, Digital et métiers de nos clients grands comptes.

Vous serez amené, par exemple, à apporter votre expertise du secteur sur l'une des missions de conseil suivantes :

• Product Management

• Product Owner d'une solution (BtoB ou BtoC)

• Appui à la réalisation d'études d'opportunité (réglementaire, fonctionnelle ou technologique)

• Cadrage de projet

• Gouvernance et appui à la Direction de Portefeuille de projets ou Programmes

• Accompagnement à la Transformation d'une équipe / d'un domaine (Coaching agile et/ou organisationnel, Scrum Mastering, Appui managérial…)

• Activités de Conseil & d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) sur les projets de transformation

• Stratégie d'adoption & Accompagnement au changement.

Activités managériales | Véritable chef d'orchestre sur votre périmètre, vous serez amené à réaliser les activités suivantes :

• Manager et accompagner le développement professionnel de vos équipes

• Accompagner vos équipes sur leurs projets (coaching, développement des compétences, suivi des risques…)

• Prendre en charge et piloter le suivi des projets/programmes qui vous sont confiés : planning, charges, éléments financiers, …

Appui au développement de l'expertise Retail | Bénéficiant d'une vision stratégique sur le secteur, vous serez force de proposition et directement engagés dans le développement de nos activités.

• Appui à la capitalisation de nos références / retours d'expérience

• Développement de nos expertises

• Appui au développement commercial

• Appui au Recrutement

Rejoignez le pôle RETAIL, dans les équipes de Nicolas Paolantonacci.

À un clic de postuler ? 🌟

• 3ème au palmarès Great Place to Work 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler.

• Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants.

• Chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-mêmes la carrière qui leur ressemble, pour en savoir plus cliquez ici.

• Grâce à nos centres d'expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d'anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes.

• Cabinet indépendant, détenu à 100% par son management, les collaborateurs intégrant notre Senior Management ont la possibilité d'investir au capital et de prendre part à l'aventure.

• De nombreux avantages : Prime de participation, accès à notre CSE, FCPE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail, Une mutuelle attractive pour vous vos proches (Retrouvez la liste de tous nos avantages sociaux en bas de page).

Pour connaître notre processus de recrutement cliquez ici. Un(e) Talent Acquisition Consultant sera à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre parcours candidat.

Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se traduit notamment par une attention particulière portée à l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous encourageons leurs candidatures et nous nous engageons à faire tout notre possible pour fournir les aménagements nécessaires tout au long de leur expérience au sein de mc2i. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.

Rejoignez mc2i et construisons ensemble un futur digital plus innovant et responsable ! ⬇️

De formation supérieure de type école d'ingénieurs, école de commerce ou université, vous bénéficiez d'une expérience de 4 ans minimum dans un grand compte, un cabinet de conseil ou un ESN sur le secteur du Retail ou du Luxe. Grâce à votre parcours, vous avez développé de solides compétences vous permettant de piloter des projets et des équipes d'envergure.

Passionné(e) par le numérique et les innovations technologiques, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et investie pour travailler sur des projets à forte valeur ajoutée.

Agile, et doté(e) d'un grand sens du service, vous êtes autonome avec une âme de leader. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous et vos équipes saurez faire la différence auprès de nos clients !

Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque voix compte et nous encourageons les candidatures de tous horizons. 🌍

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.