📍 Paris 8 - 📝 Stage 6 mois - 🕐 Mars
Rejoins la 1ère agence de networking et de marketing BtoB dédiée aux communautés de dirigeants en France, qui organise plus de 450 événements par an pour plus de 130 clients, et qui favorise l'innovation et la croissance.
Participer à la bonne gestion des projet de contenu pour nos communautés de dirigeants ainsi qu'au bon déroulement des évènements (petits-déjeuners, dîners, afterwork…) qui rythment ces animations en assistant le/la Chef(fe) de Projet.
Taille et mindset structure : Une équipe de plus de 60 collaborateurs talentueux et passionnés. Une moyenne d’âge de 29 ans.
Contexte du poste :
Activité en plein essor et internationalisation en progression.
Perspectives d’évolution en interne.
Création de poste pour venir en renfort de l’équipe et anticiper les nouveaux projets à venir.
Rattaché(e) aux Chef.fe.s de Projet et en collaboration avec les assistant(e)s Chef.fe.s de Projet.
En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet Content & Marketing, vous aurez la chance d'assister les Chef(fe)s de projet pour piloter une aventure captivante et dynamique au cœur de notre agence.
Votre stage s'organisera autour de 3 grandes missions:
1. Content Marketing : environ 35% du temps
Création et modifications de contenus marketing, supports de promotion et d’animation des think tanks :
Comptes-rendus d’événements : relation avec les rédacteurs (brief, suivi de projet, validation), relecture mise en page (comptes-rendus rédigés, infographies)
Veille stratégique : articles, évènements concurrents et partenaires, recherche de speaker
Sites Internet (Inwink) : développement du contenu, mise en ligne, gestion des mises à jour
Présentations powerpoints
Baromètres et sondages : création, mise en ligne
Newsletters : création
Interviews, podcasts, vidéos : suivi et réalisation
Posts LinkedIn
2. Événementiel : environ 35% du temps
Garant de la logistique événementielle : production des supports d’animation, badges, goodies, mise en place, relation fournisseurs…
Évènements physiques : relation prestataires (lieux, catering), accueil des participants (à noter que les événements peuvent se faire à l’agence ou dans des lieux partenaires, type palaces parisiens ou lieux innovants)
Évènements hybrides : mise en place logistique (équipement audio/visuel et lieu), accueil des participants
Évènements webinars : préparation des supports visuels, préparation des outils (Zoom, Klaxoon), aide à l’animation pendant l’événement (messages dans le chat, gestion du Klaxoon)
Aide au lancement et gestion de nouveaux événements pour animer les communautés
Sécurisation des participants : phoning, sms, relances
3.CRM et Prospection : environ 30% du temps
Gestion des bases de données du pôle et mise à jour sur Salesforce
Enrichissement des bases de données : recherche de nouveaux profils
Bonus: Des missions transverses peuvent aussi être proposées pendant le stage (opérations, RH, communication interne et externe, autres événements…), permettant de découvrir l’ensemble du fonctionnement de l’agence.
Aisance rédactionnelle
Très Bonne communication écrite et orale en français
Capacité d’écoute
Autonomie et Proactivité
Résistance au stress et à la pression
Sens de l’organisation et de la priorisation des tâches
Capacité à travailler en équipe
Curiosité et ouverture d’esprit
Capacité d’anticipation
Adaptabilité et polyvalence
Persévérance
Rigueur et Exigence
Intérêt pour les clients et secteurs portés par la société
Envie de grandir au sein d’une structure qui le permet
Vous maîtrisez les outils marketing suivant : Microsoft Office, e-mailing, suite Adobe, est un plus.
Vous avez une expérience et une appétence pour le content également !
Gagner en maturité sur le plan professionnel et personnel. C’est une expérience très formatrice et riche en apprentissage.
Avoir la chance d’être formé sur ce métier et ce secteur et d’apprendre au quotidien.
Progresser dans un environnement dynamique et stimulant en phase avec les enjeux sociétaux.
Apprendre de différents logiciels tels que Salesforce, la suite Adobe, Pack Office, Surveymonkey, Zoom, Klaxoon...
Travailler en équipe est très présent au sein d’une équipe bienveillante et aidante. Le stage permet également de s’améliorer dans son organisation temps/tâches, d’avoir plus de rigueur et nous apprend à être proactif.
Rejoindre une structure en pleine croissance avec de belles perspectives d'évolution interne.
Être écouté(e), chaque avis, dont celui des stagiaires, est pris en considération ! Aucune idée n’est mauvaise, aucun avis n’est négligé.
Être inclus(e) dans la vie d’équipe se fait très facilement et très agréablement. Les stagiaires participent à l’ensemble des événements internes et sont aussi amenés à suivre régulièrement des formations au même titre que les collaborateurs (pitches, bureautique…).
Intégrer un environnement de travail qui prend soin de ses collaborateurs (ateliers glaces, récompense Happy at Work 2022…).
Pass Navigo 50%
Carte SWILE avec ticket restaurant de 9euros par jours travaillés
Deux jours de télétravail peuvent être accordés par semaine, sous réserve de validation du manager
Stage de 6 mois à partir du 1er Mars 2026
Rencontrez Anaïs, Directrice de Communautés
Rencontrez Virgil, Manager Projet
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Planification et stratégie marketing”.