Company Description

Rejoignez une aventure humaine et gustative chez Biospringer by Lesaffre !

Depuis plus de 170 ans, Lesaffre met la fermentation au service de la nutrition et de la santé, pour mieux nourrir et protéger la planète. Au sein du groupe, Biospringer est une Business Unit spécialisée dans les ingrédients à base d’extraits de levure. Nous accompagnons les acteurs de l’agroalimentaire à travers le monde dans le développement de recettes toujours plus savoureuses, durables et innovantes.

Chez Biospringer, notre passion pour le goût est au cœur de tout ce que nous entreprenons. Notre mission ? Sublimer le goût naturel des produits, améliorer leur profil nutritionnel et masquer les notes indésirables, tout en restant au plus près des attentes des consommateurs.

Job Description

Le rôle que vous allez jouer : 

Vous interviendrez en appui des équipes de Maintenance, tout spécialement avec l’équipe Méthodes, et en liaison avec les secteurs Fluides, Automatismes & Informatique Industrielle et Réalisations (Mécanique, Chaudronnerie, Electricité).

Vos missions principales seront de :

• Amélioration continue GMAO
• Reprise de gammes de maintenance
• Refonte des listes de pièces associées aux interventions
• Amélioration de l’organisation des travaux planifiés (réparables, travaux courants et gros arrêts)
•  Consultation avec SIVECO (COSWIN) pour enrichir la GMAO avec de nouveaux outils (Rapports d’activité, indicateurs sur équipements critiques, utilisation de tablettes etc…)
• Interaction service maintenance avec magasin

Et vous !

En possession d’un master ou une licence en maintenance, ou équivalent,

Vous avez une première expérience, idéalement dans le secteur agroalimentaire avec un intérêt pour les domaines de maintenance,

• Bonnes connaissances des techniques en milieu industriel (mécaniques thermiques)
• Connaissance d’un outil GMAO et plus si Coswin
• Analyse des défaillances (MTBF MTTR)
• Esprit d’équipe

Additional Information

• Durée de l’alternance : 2 ans
• Nombre de poste à pourvoir : 1
• Démarrage : Début septembre 2026
• Candidature : (lettre de motivation + CV + planning école),
• Indemnité selon le barème et accords en vigueur dans l’entreprise,
• Restaurant d’entreprise, parking société, RER D ou Métro 8,
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.