Responsable Recrutement (H/F)

Les Nouveaux Héritiers, agence RH, dédie ses activités aux enjeux d’attractivité, de recrutement et de fidélisation des collaborateurs. La mission : être créateur de valeur et d’épanouissement. Elle s’attache à développer des relations fortes, durables et de proximité. Une recherche d’excellence, d’expériences, de rencontres concentrées autour de 3 pôles d’expertises :

• L’intérim et le recrutement
• Le Middle & Top Management
• Conseil, formation et coaching

Au sein d’une équipe jeune et pleine d’enthousiasme, vous accompagnerez nos entreprises partenaires (Grands groupes internationaux, Start-up, …etc) dans leurs enjeux RH.

Vos objectifs :

• Être innovant et créatif pour dégoter les meilleurs talents du marché !
• Accompagner et conseiller vos talents sur de multiples processus de recrutement
• Être au plus proche du business avec le Consultant
• Participer à l’animation du portefeuille du Consultant

Votre quotidien :

• Sourcing sur les jobboards et sur notre plateforme interne
• Réalisation des entretiens
• Rédaction d’annonces et de comptes-rendus
• Pilotage de A à Z plusieurs des différentes missions de recrutement du portefeuille
• Coaching des talents

Pourquoi nous rejoindre ?

• Pour s’intégrer dans une équipe soudée avec un management bienveillant
• Pour participer à des projets transverses au sein de l’agence en intégrant notre Comité d’Innovation
• Pour bénéficier d’un parcours d’intégration et de formation complet
• Pour devenir une star du karaoké et des blindtests lors de nos nombreux afterworks (Hors contexte COVID évidemment…) 🎤

Parcours :

• Master Programme Grandes Ecoles de Commerce / Master RH / Master Universitaire
• Pas d’expérience professionnelle en particulier, votre personnalité fera la différence !

• De l’enthousiasme et du sourire
• De l’engagement et de l’auto-responsabilisation
• De la rigueur et de l’organisation
• De la bienveillance et de l’écoute
• Et surtout beaucoup d’humour ! 🤙

Déroulement des entretiens

• 1 Echange avec notre Responsable Richesses Humaines
• 1 Echange avec le Manager pour te projeter sur le poste
• 1 Echange avec notre Fondatrice ou notre Directrice Recrutement & Intérim pour finaliser les différents échanges