Responsable Editorial Junior (Gestion de Patrimoine et Gestion d'actifs) (H/F)

LEADERS LEAGUE est un groupe de médias et une agence de notation dont l’activité repose sur trois domaines principaux : l’évaluation & la notation d’experts, la production de contenus éditoriaux (Décideurs Magazine et guides-annuaires) et l’organisation de sommets BtoB nationaux et internationaux.

Chaque mois, Décideurs Magazine décrypte l’actualité des acteurs du monde des affaires. Des dossiers, des articles et des interviews de dirigeants couvrent les enjeux actuels du monde économique et analysent les problématiques majeurs de notre temps. Son travail d’enquête en fait la référence pour les décideurs : cadres, membres du comité exécutif (directeur financier, directeur juridique, directeur des ressources humaines, directeur de l’innovation…) et conseils (avocats, banquiers d’affaires, cabinets de conseil en stratégie…).

Le Groupe organise chaque année des sommets internationaux (Le Private Equity Exchange, Le G20 Strategy & Investment Summit, L’International Legal Alliance Summit & Awards…) et des événements français dans les domaines de la Finance, de la Stratégie, du Droit et de l’Innovation. Chacun des sommets organisés fédère une population de haut niveau et fait référence dans son secteur.

Vous rejoignez l’équipe éditoriale de la BU Gestion de Patrimoine et Gestion d’Actifs, sous la responsabilité de son Directeur de Business Unit afin de participer à la création de contenu pour les différents supports print & web que nous proposons sur des sujets en lien avec la Gestion de Patrimoine et Gestion d’Actifs (gestion privée, du capital investissement, de la fiscalité patrimoniale et de la gestion d’actifs).

Vous serez en charge des missions suivantes :

Etudes de marché

• S’intéresser et apprendre les spécificités des métiers classés et leurs problématiques
• Participer à la rédaction des Etudes de Marché et dossiers de fond.
• Assurer les rendez-vous audit et référencement auprès des acteurs identifiés.
• Profiter de la veille éditoriale et du travail d’enquête pour envisager de nouveaux acteurs pour les classements. Partager ces informations avec les équipes commerciales et rédactionnelles.
• Mise en ligne et mise à jour des classements sur l’outil de gestion interne (Origami)

Editorial

• S’intéresser aux tendances et aux évolutions du domaines de la Gestion de Patrimoine
• Rédiger du contenu éditorial pour les magazines, site web ou newsletter d’articles courts ou longs pour couvrir les sujets du secteur d’activité
• Réaliser des interviews de decideurs du secteur

Gestion de projet

• Participer à l’organisation de l’édition dans le respect des délais
• Respecter les procédés de publication et leur préparation

Référent Métier

• Avoir un rôle d’expert référent du secteur de la BU, en interne comme en externe

  • Animer la communautés métier de la BU (animation réseaux sociaux, présence sur les evenements métier incontournables, démarche networking…)

Vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste de Rédacteur web/print (1 an minimum).
Rigoureux(se), ayant un esprit d’analyse et synthétique, vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Curieux(se), vous aimez apprendre en continu sur de nouvelles thématiques en lien avec les ressources humaines.
Vous avez un bon contact relationnel, êtes à l’aise à l’oral et savez (ou avez envie d’apprendre à) animer une conférence/talk.

1 call téléphonique
1 entretien RH
1 entretien opérationnel